為您找到相關(guān)結(jié)果 4665 篇
-
安全知識(shí)。
本次活動(dòng)在國(guó)家煙草專賣局經(jīng)濟(jì)運(yùn)行司、人事司指導(dǎo)下，充分發(fā)揮中國(guó)煙草學(xué)會(huì)安全生產(chǎn)專業(yè)委員會(huì)組織、協(xié)調(diào)平臺(tái)作用，中國(guó)煙草總公司職工進(jìn)修學(xué)院精心策劃、組織實(shí)施
-
。各級(jí)組織人事部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)崗位設(shè)置、用工分配等工作的管理監(jiān)督，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
二是加強(qiáng)合同管理，確保煙葉種植有章可依。嚴(yán)格按照合同模板要求簽訂合同，規(guī)范合同
-
。二是省局（公司）煙葉處、內(nèi)管處、人事處、財(cái)務(wù)處等部門(mén)對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的共性問(wèn)題，認(rèn)真剖析，從源頭查找原因，要深入基層調(diào)研，
-
;在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的征途上秉承匠心、奉獻(xiàn)企業(yè)的感人事跡；分享解析了2018年度工廠部分質(zhì)量改善優(yōu)秀項(xiàng)目的實(shí)用價(jià)值，講述了背后的故事。
在現(xiàn)場(chǎng)觀眾的熱切期待中
-
考核辦法與考核細(xì)則，注重黨建質(zhì)量考核評(píng)價(jià)，真正把黨建考核評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用到實(shí)際工作中。
天水市局（公司）黨組成員、黨建科和人事科全體、各基層黨組織
-
）成立了“整治形式主義為基層減負(fù)專項(xiàng)工作組”，黨組主要負(fù)責(zé)同志任組長(zhǎng)，紀(jì)檢組長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，辦公室牽頭，人事、黨建、紀(jì)檢等部門(mén)共同參與、各司其責(zé)
-
，嚴(yán)格按照制度程序辦事；聚焦中心工作、重點(diǎn)任務(wù)，充分發(fā)揮紀(jì)檢、審計(jì)、財(cái)務(wù)、規(guī)范管理、組織人事等監(jiān)督力量，加強(qiáng)信息共享、協(xié)調(diào)配合，同頻共振形成
-
開(kāi)展巡察，一年實(shí)現(xiàn)全覆蓋。集團(tuán)黨委將根據(jù)每輪被巡察單位特點(diǎn)，合理分配、科學(xué)配置巡察干部，切實(shí)做到“人崗相適、人事相宜”，進(jìn)一步提升巡察工作質(zhì)量
-
、審計(jì)、監(jiān)察、人事、規(guī)范辦等部門(mén)主要負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
-
檢查考核辦法，更多關(guān)注工作完成進(jìn)展、工作部署落實(shí)情況，同時(shí)要簡(jiǎn)化督查檢查考核程序，壓縮規(guī)模和時(shí)間。五要激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為。將督查檢查考核結(jié)果納入人事部門(mén)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)
