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成長。會議就深入推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育提出要求：一是學(xué)習(xí)要有熱度，要講究學(xué)習(xí)方法，持續(xù)深入學(xué)習(xí)，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。二是思考要有深度，注重訓(xùn)練
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銷售契機(jī)，在市場調(diào)研、數(shù)據(jù)收集、終端建設(shè)等業(yè)務(wù)上維持開展質(zhì)量，加快推進(jìn)速度。
四是聚焦問題思考意識，品牌培育有深度。針對節(jié)前市場品牌需求多元化、規(guī)格消費(fèi)
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以做得更好”承諾詞。
主題黨日組織與會黨員開展了“快速響應(yīng)提效能，立即行動立即辦”大討論。支部黨員在深入思考“如何理解凈效率提升？”“提升工作效率，我們
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;體悟以“突破”為內(nèi)核的文化理念，立足崗位思考個人如何“突破”。
會上，主持人從學(xué)習(xí)型組織建設(shè)中如何發(fā)揮個人作用出發(fā)，以改善心智模式為切入點(diǎn)，
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;筆者認(rèn)為要用突破常規(guī)的思路和方法。比如向外發(fā)展，利用互聯(lián)網(wǎng)手段打破區(qū)域限制，擴(kuò)展銷售半徑，吃別的區(qū)域里的蛋糕?；蛘呦蛏习l(fā)展，因地制宜思考如何疊加
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局（公司）有關(guān)負(fù)責(zé)人對智能財務(wù)運(yùn)行提出要求：深刻認(rèn)識其重要意義、深入理解其運(yùn)行要求、深度協(xié)同業(yè)務(wù)部門規(guī)范使用、深入思考財務(wù)人員如何實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級，
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背景下公司安全生產(chǎn)工作進(jìn)行再安排、再部署和再推動，各單位要嚴(yán)格貫徹會議精神，盡責(zé)履職，從源頭思考、查缺補(bǔ)漏，推進(jìn)安全管理水平提升，
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;最終再演繹為一個完整的沙畫表演視頻創(chuàng)作，通過開展特色活動，帶領(lǐng)青工在思考中學(xué)習(xí)、創(chuàng)作和提升。
以講言志。6月5日，支部組織開展“奮斗有我”主題演講比賽
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為進(jìn)一步夯實(shí)全州煙葉高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ)。近期，貴州省黔西南州局（公司）提前謀劃2020年煙葉生產(chǎn)工作。
一要在“穩(wěn)規(guī)模、興特色”上勤思考。要切實(shí)把
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，站在企業(yè)發(fā)展的高度思考問題、解決問題。要善于學(xué)習(xí)，盡快熟悉部門業(yè)務(wù)流程，確保各項(xiàng)工作有序開展。要主動作為，直面工作中的困難和問題，在崗位上
