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）中心的每一名員工要自我開(kāi)發(fā)、自我創(chuàng)新，進(jìn)一步增強(qiáng)工作積極性、執(zhí)行力和自信心，不斷創(chuàng)新產(chǎn)品技術(shù)，努力研發(fā)“新、異、特”濾棒，
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;再到凝聚智慧的經(jīng)典之手，展現(xiàn)出川渝中煙人敢于想，敢于做，敢于超越，勇于挑戰(zhàn)自我，戰(zhàn)勝自我的精神，傳遞了激情創(chuàng)業(yè)
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項(xiàng)及問(wèn)題整改工作進(jìn)行了部署。他強(qiáng)調(diào)，公司各部門一是要高度關(guān)注管理體系的運(yùn)行工作，通過(guò)內(nèi)審改進(jìn)各項(xiàng)工作，進(jìn)而提升內(nèi)部管理水平；二是要不斷加強(qiáng)自我
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便打聽(tīng)、追問(wèn)他人的內(nèi)心秘密，也不隨便向別人吐露自己的隱私。過(guò)度的自我暴露雖不存在打聽(tīng)別人隱私的問(wèn)題，卻存在向?qū)Ψ娇康锰膯?wèn)題，容易失去應(yīng)有的人際距離。
其次
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的基礎(chǔ)性作用，加快形成統(tǒng)一開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)有序的煙草市場(chǎng)體系。強(qiáng)化精心安排，全力引導(dǎo)客戶從監(jiān)管到自我約束、自我管理。提前謀劃、精心安排、全員出動(dòng)，確保將相關(guān)政策覆蓋到轄區(qū)
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、交通安全以及防溺水等關(guān)鍵知識(shí)。志愿者們耐心解答群眾疑問(wèn)，結(jié)合典型案例以案說(shuō)法，引導(dǎo)居民增強(qiáng)自我防范意識(shí)，掌握必要的安全技能，主動(dòng)參與群防群治。此次宣傳
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創(chuàng)新課題“柔性終端配送模式的研發(fā)”獲得金獎(jiǎng)。課題組成員在大會(huì)上與世界一流企業(yè)的選手同臺(tái)競(jìng)技，通過(guò)全英文自我展示、答疑點(diǎn)評(píng)的形式，分享活動(dòng)推進(jìn)的成果與心得，切磋
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深入講解，呼吁中學(xué)生提高自我保護(hù)意識(shí)和辨別能力，鼓勵(lì)廣大師生積極舉報(bào)向未成年人出售卷煙、電子煙的信息線索，共同為青少年的健康成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境。
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為深入貫徹行業(yè)和公司規(guī)范管理要求，四川中煙西昌卷煙廠持續(xù)開(kāi)展內(nèi)部監(jiān)督檢查，形成常態(tài)化運(yùn)行機(jī)制，著力提升干部職工規(guī)范意識(shí)和管理質(zhì)效。自我加壓，
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;引領(lǐng)帶動(dòng)全體干部職工向身邊先進(jìn)學(xué)習(xí)、向典型看齊、向榜樣靠攏。“榜樣的力量是無(wú)窮的?！鼻嗄陠T工小羅在聽(tīng)完孫龍珍同志的經(jīng)驗(yàn)分享之后感慨地說(shuō)道，“我一定會(huì)向身邊的榜樣對(duì)齊，檢視自我
