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體系，優(yōu)化考評方式，強(qiáng)化過程管理，推動內(nèi)管工作再上新水平。
自覺遵守?zé)煵輰Ｙu法律法規(guī)，嚴(yán)格依法依規(guī)組織經(jīng)營，做到尊重市場、遵循
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煙葉生產(chǎn)布局，夯實(shí)煙區(qū)發(fā)展基礎(chǔ)，為縱深推進(jìn)我州現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)提供全面系統(tǒng)、真實(shí)可靠的統(tǒng)計(jì)信息支持。要本著“尊重歷史、實(shí)事求是、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、全面清查”，按照“以
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客戶作想，只要我們和客戶交流的每一個觀點(diǎn)都能站在客戶的立場，發(fā)自內(nèi)心的尊重客戶，坦誠面對客戶，那么我們說的話客戶會不愛聽？那么我們
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和精力走訪市場，了解市場，深入零售戶和消費(fèi)者之間，傾聽他們的心聲，了解他們的需求。
二是尊重市場?？蛻艚?jīng)理一定要積極按照零售戶的訂煙需求組織貨源
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。防止投放過多，注意控制投放節(jié)奏。尊重消費(fèi)市場實(shí)際，理性判斷一、二、三類煙的增長空間，杜絕盲目上結(jié)構(gòu)的購進(jìn)行為，摒棄按部就班的保守思想，
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的貨源投放更加公開、公平、公正。具體給客戶的好處有：訂單提報得到充分尊重，訂貨方式更加方便快捷，經(jīng)營能力得到客觀衡量，享有公平的貨源投放
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生而平等。所以人就應(yīng)生活在有平等心理、平等態(tài)度和平等方式、相互尊重的環(huán)境中。而當(dāng)今，世風(fēng)日下、人心不古，“官本位”、“金本位”等林林總總的“人本位”歷史性慣性思維、理念，
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據(jù)悉，該局作為省級文明單位，開展控?zé)熁顒悠湟饬x在于通過“控?zé)煛被顒悠脚_，提升干職工的健康意識和公共素養(yǎng)，真正將文明辦公、尊重他人的理念
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，并一起為之而發(fā)力，是推進(jìn)精益管理的一個重要的方法論?；鶎犹剿魇欠序v的實(shí)驗(yàn)室，群眾創(chuàng)新是不竭的能量場。要尊重職工群眾的首創(chuàng)精神，激發(fā)“多數(shù)的力量
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計(jì)劃、按狀態(tài)調(diào)整策略”的改革方向，堅(jiān)持尊重市場、遵循規(guī)律、遵守規(guī)則，切實(shí)發(fā)揮需求預(yù)測引領(lǐng)作用，公平公正投放貨源，著力培育卷煙品牌，
