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工學(xué)院關(guān)于“校內(nèi)吸煙停薪停職”的“最嚴(yán)”控?zé)煷胧?#xff0c;實(shí)則是于法無(wú)據(jù)的控?zé)煷胧?#xff0c;它不僅無(wú)法激發(fā)吸煙者主動(dòng)控?zé)煹姆e極性，反而可能因?yàn)橛昧^(guò)猛遭受普遍的心理抵制
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，主動(dòng)抵制網(wǎng)絡(luò)售煙，為開(kāi)展執(zhí)法工作奠定群眾基礎(chǔ)。
運(yùn)用該模式，截至4月，全市破獲4起互聯(lián)網(wǎng)涉煙案件，1起互聯(lián)網(wǎng)國(guó)標(biāo)網(wǎng)絡(luò)案件。
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有效的媒介，讓他們知道所謂的天價(jià)煙真實(shí)指導(dǎo)價(jià)格。從消費(fèi)源頭入手，抵制住天價(jià)煙的存活空間。如果天價(jià)煙的市場(chǎng)需求大，那么商家必將會(huì)背離一切管理，選擇
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法律意識(shí)，公布舉報(bào)電話和獎(jiǎng)勵(lì)政策，引導(dǎo)從業(yè)人員自覺(jué)抵制和監(jiān)督涉煙違法行為。
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卷煙營(yíng)銷相關(guān)政策，引導(dǎo)零售客戶自覺(jué)抵制非法收購(gòu)真品卷煙行為。同時(shí)，加強(qiáng)零售大戶的監(jiān)督管理力度，著重對(duì)其卷煙購(gòu)銷存情況進(jìn)行監(jiān)控，嚴(yán)厲查處大戶是否存在
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企業(yè)正在推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，要牢固樹(shù)立“兩個(gè)至上”的信念，自覺(jué)抵制拜金主義、享樂(lè)主義、極端個(gè)人主義和社會(huì)不正之風(fēng)的影響以及市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)負(fù)面效應(yīng)的沖擊，堅(jiān)持自律自強(qiáng)
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部署、同推進(jìn)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、率先垂范，帶頭抵制歪風(fēng)邪氣、帶頭弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，推動(dòng)形成抓黨建和促發(fā)展有機(jī)融合、互促共贏的良性循環(huán)。
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有遵紀(jì)守法、規(guī)范經(jīng)營(yíng)、合法經(jīng)營(yíng)的優(yōu)秀品質(zhì)與思想境界。平時(shí)做到誠(chéng)信自律，經(jīng)得起監(jiān)管部門(mén)的檢查與顧客的監(jiān)督，堅(jiān)決抵制假、非、私卷煙，依法從事卷煙零售業(yè)
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、在物流行業(yè)密集地懸掛宣傳橫幅標(biāo)語(yǔ)、設(shè)立法律法規(guī)咨詢臺(tái)等多種手段，加強(qiáng)對(duì)物流從業(yè)人員法律意識(shí)的宣傳和引導(dǎo)，提高物流快遞人員抵制非法運(yùn)輸卷煙行為的自覺(jué)性。同時(shí)加大力度對(duì)舉報(bào)電話
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，越來(lái)越多的人開(kāi)始加入到抵制煙草的隊(duì)伍中來(lái)。我們作為煙草內(nèi)部人士，在面對(duì)大家的質(zhì)疑和指責(zé)時(shí)，更多的時(shí)候，只能是任打任罵，夾起尾巴做人。也有
