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,年齡均在35歲以上,40歲以下。這部分人有高等院校求學(xué)學(xué)歷、有基層工作實(shí)踐經(jīng)歷,通過不同崗位歷練,走上了高層管理者。他們都拿年薪,
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和隊(duì)伍建設(shè)力度,積極練好創(chuàng)新“內(nèi)功”。堅(jiān)持“送出去,請進(jìn)來”原則。把干部員工分類分批送到國內(nèi)高等院校,以及自治區(qū)級干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)百色干部學(xué)院和南寧黨校參加干部能力
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;在關(guān)鍵領(lǐng)域與關(guān)鍵環(huán)節(jié)上有突破,解決影響煙草行業(yè)發(fā)展的“卡脖子”問題。煙草行業(yè)需要充分發(fā)揮高等院校、科研院所和煙草企業(yè)的研發(fā)中心,需要積極引進(jìn)科技戰(zhàn)略合作伙伴,
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魅力的長城(生肖版)包裝創(chuàng)意設(shè)計(jì)。1、大賽面向全國,包裝印刷企業(yè)、高等院校、科研院所、設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)、獨(dú)立設(shè)計(jì)師、在校學(xué)生等征集。2、以企業(yè)、團(tuán)隊(duì)或個人為參賽單位
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合作培養(yǎng),與中國煙草總公司鄭州煙草研究院等建立長期人才培養(yǎng)合作機(jī)制,著力培養(yǎng)煙草工藝、煙機(jī)技術(shù)高端人才,并與廣西多家高等院校建立交流聯(lián)系,邀請
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(草案)后,邀請全國人大常委會法制工作委員會、最高人民法院、最高人民檢察院、社會科學(xué)院和高等院校的法律專家進(jìn)行反復(fù)論證,先后八易其稿,
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生理生化研究基地、李時珍研究會、武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)等20多家科研機(jī)構(gòu)和高等院校開展長期技術(shù)協(xié)作,全面增強(qiáng)原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新和消化吸收再創(chuàng)新的能力,在每年的整體專利申報(bào)
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,讓行業(yè)科技推動煙草行業(yè)健康發(fā)展。要全方位推進(jìn)協(xié)同創(chuàng)新,積極引進(jìn)高端人才,加強(qiáng)同高等院校、科研院所協(xié)作,實(shí)現(xiàn)更高水平的科技創(chuàng)新,以解決
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共同努力,從高等院校、大型培訓(xùn)機(jī)構(gòu),聘請專業(yè)人士,對零售戶開展“一對一”、“一對多”培訓(xùn),讓零售戶掌握更多的零售技巧,為提高卷煙銷量
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完善與消費(fèi)者、供應(yīng)商以及國內(nèi)外同行企業(yè)、高等院校和科研院所的聯(lián)合研發(fā)機(jī)制,建立了一系列產(chǎn)學(xué)研合作平臺,有效推動了科技創(chuàng)新成果的迅速轉(zhuǎn)化。
值得稱道的是,