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效率，還為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。人才培養(yǎng)是關(guān)鍵。黔江卷煙廠深知人才是企業(yè)發(fā)展的第一資源，因此高度重視人才培養(yǎng)和團(tuán)隊建設(shè)。該廠通過技能大師工作室、校企合作培訓(xùn)、技能
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。近年來，洛陽廠卷包車間勞模創(chuàng)新工作室充分發(fā)揮引領(lǐng)作用，帶領(lǐng)團(tuán)隊攻堅克難，為車間培養(yǎng)出了一批青年機(jī)電一體化復(fù)合型人才，打造出了一支高精尖技術(shù)專家隊伍
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”的成功案例，阜陽卷煙廠卷接包車間強化“聚焦難題、精準(zhǔn)施策、創(chuàng)新提升”的有效閉環(huán)，營造了“小改小革促創(chuàng)新”的良好氛圍。他們以學(xué)促知，依托勞模創(chuàng)新工作室
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，認(rèn)真謀劃大師工作室建設(shè)，實施異地“師帶徒”等創(chuàng)新舉措，推動技能人才隊伍建設(shè)走深走實走細(xì)。2024年煙機(jī)設(shè)備操作工（維修工）技師認(rèn)定實操
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”，提供預(yù)咨詢、預(yù)勘驗、預(yù)測算等個性化服務(wù)。線上依托融媒體工作室，以視頻講解、圖文解讀等形式，開通辦證小課堂“二維碼”服務(wù)，線下設(shè)置咨詢熱線
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”的良好綠色氛圍。同時，為全面推進(jìn)各業(yè)務(wù)流程無紙化管理和檔案資源轉(zhuǎn)型，余杭煙草積極挖掘“李崎工作室”數(shù)字化潛能，根據(jù)實際工作需求開發(fā)線上小程序，如遠(yuǎn)程
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綠色低碳，創(chuàng)新是核心，創(chuàng)新需要持之以恒、更需要土壤，永安市局（分公司）將進(jìn)一步利用人才創(chuàng)新工作室這一平臺，激活
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？”……ZB416A零備件耐磨性不足的問題時常讓鄧永祥感到困擾：“對于高速機(jī)的零備件，我們一直積極利用廠內(nèi)的機(jī)加工工作室進(jìn)行自主加工，但對于一些形狀
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客空間”工作室，健全創(chuàng)新工作機(jī)制，取得了一系列創(chuàng)新成果?！胺謷€靜電消除裝置的研制”“異型煙煙包糾錯系統(tǒng)的研制”等5項QC成果獲得行業(yè)獎項。全員創(chuàng)新改善氛圍濃厚
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;2”學(xué)習(xí)平臺，以提升員工素質(zhì)能力、專業(yè)能力、核心能力三項能力為出發(fā)點，為員工打造好黨建+創(chuàng)新工作室、黨建+班組兩個成長平臺，不斷提升青年員工
