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肯定，當(dāng)前我們?cè)趫?zhí)行紀(jì)律方面，絕大多數(shù)干部員工是遵守紀(jì)律的。但也必須看到，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)和新要求，一些干部員工的思想和能力還存在一些與行業(yè)
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結(jié)合實(shí)際，也相繼制定了3-5年的發(fā)展目標(biāo)，要順利實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)，需要我們?nèi)w員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部立足新起點(diǎn)，著眼新任務(wù)，實(shí)施新舉措
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，深入研究煙草行業(yè)貫徹落實(shí)“十二五”規(guī)劃的具體意見，認(rèn)真分析“十二五”煙草行業(yè)所面臨的新形勢(shì)，新任務(wù)，積極應(yīng)對(duì)機(jī)遇期與挑戰(zhàn)，加快轉(zhuǎn)變煙草農(nóng)業(yè)
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中層干部的執(zhí)行力是關(guān)鍵。對(duì)照“卷煙上水平”的新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，玉林煙草中層干部提高執(zhí)行力，能做到思想上適應(yīng)，工作上適應(yīng)，作風(fēng)上適應(yīng)
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“狹路相逢勇者勝”。面對(duì)“卷煙上水平”的新任務(wù)，任何一家卷煙工業(yè)企業(yè)都耽誤不得，也失誤不起，貴煙人將用他們?nèi)康暮顾c智慧，努力實(shí)現(xiàn)貴州中
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提升的各項(xiàng)工作，推進(jìn)煙草產(chǎn)業(yè)從勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)走向依托高新技術(shù)的知識(shí)型產(chǎn)業(yè)。面臨新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，我要問同學(xué)們，你們準(zhǔn)備好了嗎？如果沒有
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，中共中央、國務(wù)院召開會(huì)議，對(duì)未來十年如何深入推進(jìn)西部大開發(fā)提出了一系列新要求、新任務(wù)、新舉措。這無疑給西部帶來了又一輪的發(fā)展時(shí)機(jī)，同時(shí)也給西部煙草，川渝中
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;增強(qiáng)新任、續(xù)聘領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政勤政意識(shí)和拒腐防變能力。經(jīng)常舉辦針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政黨課，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。
三、分類分層施教，努力提高反腐倡廉宣傳教育
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。在新形勢(shì)、新任務(wù)的要求下，我們要把其納入到公司的制度建設(shè)中來，通過加強(qiáng)制度建設(shè)為廉潔文化建設(shè)提供保證。首先，完善責(zé)任機(jī)制是基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)干部具有榜樣和示范作用
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新情況。該局在專賣隊(duì)伍的培養(yǎng)過程中，側(cè)重于結(jié)合實(shí)際工作，開啟創(chuàng)新的意識(shí)，認(rèn)真分析研究新形式、新任務(wù)，不斷賦予打擊銷售假煙網(wǎng)絡(luò)的新內(nèi)涵、新方
