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是通用雪茄公司這次發(fā)布出來的全部信息。但為了使人們產(chǎn)生好奇心，使雪茄吸食者們重新熟悉龐奇先生，品牌持有人通用雪茄公司招募這位說俏皮話的布袋木偶本人作為新推出的雪茄產(chǎn)品的發(fā)言人
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，展示了各個時期違紀違法典型案例以及市推進懲治和預防腐敗工作的發(fā)展歷程，特別是一些干部職工身邊曾經(jīng)熟悉的黨員干部的貪腐案例，更是一次深刻的心靈震撼和思想
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;使全體學員迅速熟悉和掌握了煙用物資管理系統(tǒng)的應用技能，為推廣應用煙用物資管理系統(tǒng)強化煙用物資及資金管理工作打牢了基礎(chǔ)。
培訓會上，分公司辦公室負責人對本次培訓的重要意義
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安全意識，進一步提升安全技能，確保每位員工都熟悉本崗位危害因素和危險源并了解相應的控制措施。
四是健全完善安全應急預案機制。要認真做好安全生產(chǎn)值班值守工作，一旦
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、電子產(chǎn)品包裝和知名品牌消費包裝市場，強力推進產(chǎn)品轉(zhuǎn)型。與此同時，公司將在科學調(diào)研、充分論證的基礎(chǔ)上，選擇具有市場前景、熟悉并可有效管控的產(chǎn)業(yè)，
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快樂工作和幸福生活的示范基地，使原來兩廠職工在制造中心找到家的歸屬感。
讓“家人們”盡快熟悉起來，是推進融合的重要內(nèi)容之一。怎么盡快、什么程度才叫熟悉，
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他們購物的后顧之憂。
其次，通過在店鋪里正常購物的學生及家長，畢竟時間長了，大家都很熟悉，讓他們關(guān)照一下，順便帶點年貨回家
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，增強了學習效果，提升了培訓質(zhì)量，使參訓人員熟悉了新品種特性，掌握了配套生產(chǎn)技術(shù)。培訓期間，河南省局（公司）
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崗位目標責任考核范疇，對在執(zhí)法工作中容易引發(fā)爭議的熱點、難點問題進行有針對性地學習培訓和互動交流，使執(zhí)法人員進一步熟悉和掌握相關(guān)的法律知識、執(zhí)法知識和案卷制作標準和方法
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他們不拘時間、地點，見縫插針，運用群眾熟悉的語言和習慣，向周圍的同事、同伴、朋友宣傳、講解煙草專賣法，做到人人知曉、個個明白。
二是現(xiàn)身說法
