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一通報的工作制度，加大考核力度，被分公司巡檢組通報的，要求煙站負(fù)責(zé)人進行及時處理并限時督促整改，有力促進了收購各項工作的落實。三是強化規(guī)范管理
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;嚴(yán)格對照各項制度，及時發(fā)現(xiàn)存在問題，落實整改責(zé)任，確保專項檢查“回頭看”取得實效。
市局（公司）黨組成員、調(diào)研員、副調(diào)研員
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；抓緊現(xiàn)場巡回檢查“順風(fēng)耳”，開展全面收購質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)等級純度、質(zhì)量異常，立即要求整改；嚴(yán)格倉庫入庫驗收“指揮棒”，對入庫
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;對存在的問題及時向煙站反饋和進行全縣通報，從而促進煙站對存在的問題進行及時整改，目前檢查組已進行了兩輪督察，并下發(fā)了督察通報兩期，目前正在進行
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督導(dǎo)檢查，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場發(fā)出督查整改單及時糾正；實行逐級考核制，縣局分公司考核煙葉站、煙葉站考核收購點，收購點考核評級員，評級員考核
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，加大考核力度，被市公司通報的，要求分公司進行處理并限時督促整改，有力促進了收購各項工作的落實。從目前情況看，全市煙葉等級質(zhì)量和純度把控執(zhí)行
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的運行穩(wěn)定性。同時，車間嚴(yán)格按照預(yù)防糾正措施進行整改，將設(shè)備控制的重點由事后檢驗向過程控制轉(zhuǎn)變。另外，車間還以“精益改進”為突破點，大力
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。對問題線索做到問題查不清不放過、查出的問題責(zé)任查不清不放過、查清的責(zé)任人不處理不放過、整改措施不落實不放過，確保有錯必糾、有案必查、有腐必懲。并要求干部職工對收到的禮品禮金限定在2015
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到位，公眾對《條例》的知曉率提高了39.21%。二是執(zhí)法部門嚴(yán)格執(zhí)法，三個月內(nèi)，共出動監(jiān)督人員43874人次，責(zé)令整改3873戶次，
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;按照逐項對照、全面到位的目標(biāo)要求，對存在的問題納入責(zé)任人當(dāng)月績效考核，對內(nèi)部監(jiān)管查到的違規(guī)行為，不但嚴(yán)肅處理，下發(fā)整改通知書，而且
