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，為中國煙草企業(yè)文化建設(shè)的推廣與深化進(jìn)行著積極的嘗試。煙草行業(yè)自07年開展人事用工分配制度改革以來，奠定了一定的人事用工分配的管理基礎(chǔ)，但從行業(yè)發(fā)展的大形勢來看
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;堅(jiān)持社會主義先進(jìn)文化前進(jìn)方向，提高全民族文明素質(zhì)，推進(jìn)文化創(chuàng)新，深化文化體制改革，增強(qiáng)文化發(fā)展活力，繁榮發(fā)展文化事業(yè)和文
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;依法進(jìn)行處理處罰和責(zé)任追究，確保治理工作成效；9月至11月開展機(jī)制建設(shè)，從完善制度、深化改革、加強(qiáng)監(jiān)督、注重教育等方面入手，進(jìn)一步建立健全
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的國際交流與技術(shù)合作，積極引進(jìn)國外先進(jìn)技術(shù)。要繼續(xù)深化農(nóng)業(yè)科教體制改革，鼓勵農(nóng)業(yè)科技人員深入生產(chǎn)第一線。要大力加強(qiáng)農(nóng)技推廣體系建設(shè)，在地方機(jī)構(gòu)改革中要穩(wěn)定農(nóng)技推廣隊(duì)伍
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;明確任務(wù)，狠抓重點(diǎn)，形成規(guī)范工作長效機(jī)制?！案挥行省钡谋举|(zhì)是轉(zhuǎn)變方式，科學(xué)發(fā)展。煙草行業(yè)在“十五”、“十一五”期間的深化改革和宏觀經(jīng)濟(jì)高速增長的影響下
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，建立一套適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的內(nèi)部監(jiān)督約束機(jī)制，是企業(yè)深化改革和經(jīng)營管理的重點(diǎn)，要通過效能監(jiān)察，對企業(yè)重大經(jīng)營活動進(jìn)行監(jiān)督控制。如物資采購、設(shè)備采購、工程
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公布、半年通報、年度考核”工作機(jī)制的基礎(chǔ)上，針對卷煙生產(chǎn)企業(yè)對轄區(qū)市場的貢獻(xiàn)度、依存度、影響度和重視水平進(jìn)行科學(xué)分類、評價和服務(wù)，不斷鞏固和深化新型工商關(guān)系。1、在營銷目標(biāo)
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我們必須全面加強(qiáng)基礎(chǔ)管。近幾年，行業(yè)持續(xù)推進(jìn)改革，卷煙工業(yè)企業(yè)聯(lián)合重組的加快推進(jìn)和商業(yè)流通體制改革的不斷深化，使企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)已經(jīng)發(fā)生根本變化，
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、銷售增長率和客戶滿意率，“促進(jìn)基礎(chǔ)管理上水平、營銷規(guī)范上水平、隊(duì)伍素質(zhì)上水平和營銷效率上水平”，持續(xù)深化對創(chuàng)建優(yōu)秀縣級營銷部的再思考、再探索、再實(shí)踐。
一、增強(qiáng)創(chuàng)建
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，著力提升全市煙草系統(tǒng)的工作效率，促使行業(yè)內(nèi)部形成創(chuàng)先爭優(yōu)的積極氛圍。
一是深化行政審批制度改革。以全省開展“機(jī)關(guān)效能年”、“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”等活動為契機(jī)，本著規(guī)范
