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和專項(xiàng)整治工作再盤點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)整改方案的落地生根，切實(shí)鞏固作風(fēng)建設(shè)成果。要充分運(yùn)用單位門戶網(wǎng)站、短信平臺(tái)、宣傳欄、微博微信等宣教載體，大力開展黨風(fēng)廉政建設(shè)
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;蘭州市人大常委會(huì)提出意見和建議。要加大監(jiān)督執(zhí)法力度，改進(jìn)監(jiān)督執(zhí)法方式，對(duì)禁煙不力的省級(jí)機(jī)關(guān)、企事業(yè)等部門單位和經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)者、管理者不履行職責(zé)和對(duì)整改不到位的，
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;發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，并確保發(fā)現(xiàn)問題和隱患得到徹底解決。另一方面，要強(qiáng)化節(jié)日期間值班值宿工作，抓好安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。要嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)日期間24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度
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、可追溯資料齊全作為檢驗(yàn)工作實(shí)效的標(biāo)尺，解決重大投資、重大物資采購(gòu)和宣傳營(yíng)銷活動(dòng)中不規(guī)范行為問題。五是依托規(guī)范管理工作考核辦法，把“五不放過”、完善專門防控機(jī)制作為檢驗(yàn)整改
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現(xiàn)場(chǎng)管理、體系建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)化、可視化管理和培育多技能人才等精益管理基礎(chǔ)工作。建立精益管理激勵(lì)考核機(jī)制，引導(dǎo)干部職工切實(shí)通過考核找準(zhǔn)自身“短板”，實(shí)現(xiàn)整改提升；五是
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溫度自動(dòng)調(diào)整改為手動(dòng)調(diào)整，按季度設(shè)定冷凍水溫度，一季度為12℃、二季度為10℃、三季度為9℃、四季度為11℃。看似簡(jiǎn)單的數(shù)字調(diào)整，卻帶來了不小的成效。以制絲
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事故隱患。全年開展10次專項(xiàng)檢查，共發(fā)現(xiàn)問題和隱患32項(xiàng)，下達(dá)整改通知單10張，切實(shí)消除安全隱患。一是加強(qiáng)商業(yè)單位出租場(chǎng)所安全管理，明確區(qū)縣
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行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要保障，是行業(yè)審計(jì)整改工作的深入延續(xù)，對(duì)于促進(jìn)全行業(yè)嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律、進(jìn)一步提升生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與財(cái)務(wù)管理規(guī)范化水平具有重要而深遠(yuǎn)的意義；二是各部門
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，魏大姐利用自己的專業(yè)知識(shí)，幫我精心制訂了一套切實(shí)可行的整改方案，從改造門頭開始，整理卷煙貨柜，并設(shè)置一個(gè)精致的貨品展示區(qū)。很多
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，對(duì)行業(yè)各種不良風(fēng)氣發(fā)出了強(qiáng)烈的譴責(zé)；有的旗幟鮮明，對(duì)今后如何履職盡責(zé)、感恩奮進(jìn)做出了明確的表態(tài)。充分展示了煙草人敢于面對(duì)，敢于挑戰(zhàn)、敢于整改的決心和信心
