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我縣煙葉生產(chǎn)持續(xù)、快速發(fā)展的瓶頸問題，為普及煙葉烘烤實(shí)用技術(shù)、提高服務(wù)質(zhì)量提供了人才保障，更充分體現(xiàn)了“利國(guó)惠民、至愛大成”的核心價(jià)值理念。2011年，馬關(guān)縣煙葉
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、保險(xiǎn)費(fèi)率、現(xiàn)代管理企業(yè)評(píng)定、先進(jìn)評(píng)選、單位領(lǐng)導(dǎo)人年終獎(jiǎng)罰考核等事項(xiàng)掛鉤。
五是人才保障。把安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的宣貫培訓(xùn)工作列為教育培訓(xùn)工作的一項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容，按照職責(zé)分工，分層
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政治過硬、業(yè)務(wù)精良、紀(jì)律嚴(yán)明的高素質(zhì)、專業(yè)化專賣隊(duì)伍，為零售終端管理提供人才保障。
四是加強(qiáng)工作創(chuàng)新力度。不斷強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，健全完善創(chuàng)新制度，扎實(shí)開展創(chuàng)新
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，責(zé)任意識(shí)更加強(qiáng)烈，有力地推動(dòng)了營(yíng)銷工作的順利開展，為“保目標(biāo)、強(qiáng)基礎(chǔ)、上水平”提供了人才保障，為全面完成年度營(yíng)銷業(yè)績(jī)考核奠定基礎(chǔ)。
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的技術(shù)支撐和人才保障。
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通道”競(jìng)聘工作，通過加快推進(jìn)企業(yè)各類人才隊(duì)伍建設(shè)，為企業(yè)更快更好的發(fā)展提供人才保障。
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人才隊(duì)伍的建設(shè)與發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)“卷煙上水平”“做強(qiáng)做大好貓品牌”戰(zhàn)略目標(biāo)提供堅(jiān)實(shí)的技能人才保障。
為組織好這次比賽，陜西中煙特別成立了以總經(jīng)理陳暉為組長(zhǎng)的競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組
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隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，深入開展教育培訓(xùn)工作，實(shí)施技能鑒定與職級(jí)晉升相結(jié)合，不斷提高基層職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，為基層創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)提供強(qiáng)有力的人才保障。
三是堅(jiān)持與企業(yè)文化
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全州煙草系統(tǒng)上下形成學(xué)技術(shù)、比技術(shù)的良好氛圍，為文山煙草的可持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障。
此次競(jìng)賽邀請(qǐng)了省局（公司）職業(yè)技能鑒定站、云南省煙草質(zhì)量監(jiān)督
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上水平”、順利融入行業(yè)及公司改革發(fā)展大潮提供堅(jiān)強(qiáng)的管理人才保障。
培訓(xùn)對(duì)象方面，將選拔30名具有一定文化知識(shí)基礎(chǔ)、具備一定管理人才潛質(zhì)和成長(zhǎng)志向的青年干部職工進(jìn)行集中培訓(xùn)，
