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，促進了團隊的精誠團結(jié)，使員工工作生活都充滿活力。
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服務(wù)質(zhì)量；二是加強機關(guān)辦公場所、基層部所工作、生活場所標準化管理；三是細化專賣、營銷服務(wù)，編制客戶服務(wù)手冊、專賣巡查手冊，落實月、周、日計劃、小結(jié)
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自我管理、自我檢查、自我整改機制，確保員工工作、生活場所消防安全。
三、狠抓“四個能力建設(shè)”。強化消防安全“四個能力”建設(shè)，切實提高檢查消除火災(zāi)隱患的能力、撲救初期火災(zāi)
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企業(yè)文化環(huán)境，注重人文關(guān)懷，開展豐富的文體活動，讓員工工作生活開心。
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;對各駐點稽查人員工作生活進行詢問了解，對專項整治進行給予了人員到崗、工作到位的較高評價。并深入走訪收購站點與基層人員親切交談，聽取站點人員及煙農(nóng)對專賣工作的意見
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;切身體驗送貨員一天的工作生活。
在此次活動中，在班子成員積極帶頭下，機關(guān)人員紛紛走出辦公室踴躍參與到送貨工作中，親身體驗從裝車到送貨、落戶，
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，調(diào)查掌握市場第一手信息資料，為基層一線解決工作、生活中的實際問題。
該局領(lǐng)導深入基層一線，跟班客戶經(jīng)理市場作業(yè)，詳細了解客戶的庫存、銷售情況
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在工作、生活中遇到的困難，囑咐大家務(wù)必注意勞逸結(jié)合，謹防感冒和中暑。還特別要求員工在防暑降溫的同時，要注意保證充足的精力，確保身體、工作兩不誤
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;互動體驗、實際模擬、案例分析等授課形式激發(fā)了學員的學習熱情，引發(fā)了學員對工作、生活感悟的大討論，也拓寬了其個人發(fā)展的思路和視野，為公司將來產(chǎn)生一批優(yōu)秀的職業(yè)人
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，欣賞著沿途綠意乍現(xiàn)的點點春色，享受著在快節(jié)奏的工作生活之余難得的休閑放松好時光。
行至歸來，一行人歡聲笑語、氣氛融洽，很好地展現(xiàn)了青春活力、健康向上
