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，甘肅省定西市臨洮縣局（營銷部）于近期正式啟動“2342”營銷網(wǎng)建團隊建設(shè)平臺，催生團隊建設(shè)正能量。
一是建立兩個團隊。打破以單個客戶經(jīng)理
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;打破大鍋飯，拉大人與人之間的收入差距，調(diào)動干部職工抓工作落實的積極性。
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，審慎推進、先試先行，不搶跑冒進、不草率行事、不求聲勢但求實效。
四是破全面推進，確立新重點。打破面面俱到的傳統(tǒng)做法，確立“提高卷煙空間流通
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煙草在線麒麟消息 為切實抓好云南省麒麟?yún)^(qū)2014年烤煙生產(chǎn)暨現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)各項工作，打破煙葉站“大鍋飯，糊涂蛋”的做法，有效避免同一件事“今天你來說
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物流指導意見，建立精益物流評價體系。地市局（公司）深入研究可控費用管理的途徑和方法，著力打破行政區(qū)域界限，優(yōu)化送貨線路
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，打破尼古丁循環(huán)，你的精神狀況得到改善”。
“吸煙有害健康”這一理論已經(jīng)在世界范圍被廣泛接受，吸煙可引發(fā)從心臟病到陽痿等各種疾病，也逐漸為人所知
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更多地方、更多機關(guān)全面禁煙并動員干部職工戒煙，全社會共同營造禁煙氛圍，構(gòu)建健康的煙草文化，控煙不力的僵局將逐漸被打破。
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，扎實地開展品牌研發(fā)和市場營銷。
為使《規(guī)則》真正落地，計劃更好地適應(yīng)市場變化，北京煙草與18家卷煙工業(yè)企業(yè)協(xié)商后提出打破半年協(xié)議執(zhí)行進度、打破卷煙銷量增補、打破
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利于開展工作的機構(gòu)進行整合。省局（公司）要進一步從行政管理主體向資產(chǎn)經(jīng)營管理主體和行業(yè)管理主體轉(zhuǎn)變，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)職能，打破部門本位主義。建立統(tǒng)一
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；開展部門間的員工輪崗交流，打破本位主義，培養(yǎng)復合型人才。同時，可參考借鑒行業(yè)先進單位經(jīng)驗，建立多部門聯(lián)合的政策研究組織
