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代表、省聘科技人才、各站點負(fù)責(zé)人等參加座談。這些專家全部都是來自生產(chǎn)一線的工作人員，針對生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的問題、2015年度煙葉生產(chǎn)技術(shù)方案及土壤保育修復(fù)技術(shù)等，進行深入淺出
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——溝內(nèi)鏟土——封膜口，操作程序一共需要6人才能完成這一道難題。
目前，正值烤煙生產(chǎn)大田管理時期，填井器發(fā)明人——洋溪煙葉站站長代方勇，經(jīng)反復(fù)
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近年來，內(nèi)蒙古自治區(qū)通遼市科爾沁區(qū)煙草專賣局（營銷部）緊跟行業(yè)工作部署，直面系統(tǒng)迭代滯后、技術(shù)人才短缺、員工數(shù)字能力參差不齊等痛點
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為縱深推進智慧隊伍工程,加快基層隊伍數(shù)字化轉(zhuǎn)型，今年以來,嘉善縣煙草專賣局(分公司)以“精益管理”為抓手，下好數(shù)字思維、人才隊伍、創(chuàng)新賦能“三步棋”，全面
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近年來，云南宣威市以“建設(shè)宜居宜業(yè)和美鄉(xiāng)村”為目標(biāo)，緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)、人才、生態(tài)、文化、組織”五大振興，以烤煙田園綜合體建設(shè)為抓手，全面推進鄉(xiāng)村
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;在人才的培養(yǎng)上搭建橋梁；他既是業(yè)務(wù)領(lǐng)軍的“定盤星”，也是扎根一線的“孺子牛”。他就是河南省技術(shù)能手、河南中煙漯河卷煙廠卷包部維修工王林江。勤學(xué)苦干挑大梁“人的一生
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山東中煙青州卷煙廠黨委高度重視勞模工匠隊伍建設(shè)，今年以來通過勞模工匠選樹、設(shè)立“工匠月”“工匠日”等多種方式，營造尊重勞動、尊重創(chuàng)新、尊重人才濃厚氛圍。近日
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，明確了有目標(biāo)、有組織、有團隊、有條件、有保障、有成果的“六有”創(chuàng)建原則，努力把勞模創(chuàng)新工作室黨員先鋒崗打造成通州煙草“精神傳承的橋梁、人才培養(yǎng)的平臺、企業(yè)發(fā)展的助推器
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近年來，江西中煙廣豐卷煙廠倪風(fēng)華勞模創(chuàng)新工作室堅持以推動技術(shù)創(chuàng)新、提升職工隊伍素質(zhì)為出發(fā)點，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，以技術(shù)攻關(guān)為抓手，以人才
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?為進一步提升陜西漢陰縣烤煙產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化、現(xiàn)代化管理水平，助力煙農(nóng)增產(chǎn)增收。3月1日，漢陰縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣煙草局聯(lián)合舉辦2022年高素質(zhì)職業(yè)農(nóng)民培育烤煙專業(yè)培訓(xùn)班正式開班，來自全縣的烤煙種植企業(yè)、家庭農(nóng)場、合作社、種植大戶及技術(shù)管理人員共70余人參加培訓(xùn)。
