為您找到相關(guān)結(jié)果 4665 篇
-
，做到簡政放權(quán)、高效運轉(zhuǎn)。
六是深化人事用工制度改革，挖掘人力資源的潛力。加大干部選拔和交流的改革力度，完善收入分配和績效考核工作，建立“管理人員
-
）、辦公室等部門主要負(fù)責(zé)人任成員的教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由人事、監(jiān)察、辦公室等部門人員分別組成統(tǒng)籌協(xié)調(diào)組、資料宣傳組、工作監(jiān)督組、活動聯(lián)絡(luò)組，明確各自
-
，煙葉經(jīng)營部部長程新宇，人事勞資部副部長尹光鋒出席此次座談會，羅平縣局（分公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各科室負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)科全體人員參加此次座談
-
，安全保衛(wèi)室、財務(wù)室、人事勞資室、彌陽煙站管理人員和部分“兩標(biāo)”管理體系內(nèi)審員代表，對《2014年“兩標(biāo)”管理體系運行、對標(biāo)管理競賽實施方案》進行討論和意見征求。
會議指出
-
;云南牟定縣煙草專賣局（分公司）召開領(lǐng)導(dǎo)班子述職評議工作會，認(rèn)真查找存在的問題和不足。會議由州局（公司）人事勞資部副部長主持
-
啟動機關(guān)績效管理工作，提升機關(guān)工作效能。
三是繼續(xù)深化干部人事制度改革。全面落實國家局黨組《關(guān)于進一步加強行業(yè)直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見》，按照“好干部”的五條標(biāo)準(zhǔn)
-
、紀(jì)檢監(jiān)察科、人事勞資科、政工科部門負(fù)責(zé)人參加了會議。
-
先進經(jīng)驗，積極探索貨幣資金動作和盤活閑置固定資產(chǎn)的有效途徑，持續(xù)提升降本增效水平；深化干部人事制度改革、用工分配制度改革，充分調(diào)動行業(yè)上下干事
-
體系建設(shè)水平、扎實推進科技成果轉(zhuǎn)化、提升監(jiān)測能力和；深入推進隊伍建設(shè)，加強黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)、深入推進人事和用工分配制度改革；深入推進和諧發(fā)展，
-
聽取了老干部們對工作的意見、建議。
云南省局（公司）辦公室、財務(wù)管理處、人事勞資處、思想政治工作處、離退休人員管理辦公室、機關(guān)服務(wù)中心，云南中煙辦公室
