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、工藝員等同事在一堆煙支中幫我挑選合格煙支。那時，我羞愧地對班長說：‘我可能不適合這個崗位。’但車間領導和同事一直鼓勵我、幫助我，還建議我每天把碰到的問題
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一直推老人到家門口，攙上三樓，送進屋子里。雖然著是一件不太起眼的小事，但卻溫暖了消費者的心，讓他們體會到了超市的那份真誠和體貼。
店鋪經(jīng)營
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了一本藝術(shù)家手制書。當人們翻閱的時候，就會看到弗吉尼亞煙草品牌樣稿的歷史，一直翻閱下去就會讀完一首有關(guān)弗吉尼亞煙草的詩歌。這本印在煙紙上的書，像煙一樣輕和薄
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1、在思想觀念上，卷煙經(jīng)營企業(yè)使用人才應當真正做到“不拘一格”。
一直以來，卷煙經(jīng)營企業(yè)在使用人才方面的最大焦點和爭議問題就是能否打破員工身份限制問題，
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仔細看貨外，只能趕緊打電話提醒我們這些老鄉(xiāng)別再上當受騙。
——四川省成都市零售客戶 徐秀云
“威自”非“威白” 進貨須謹慎
??? 前兩年，我的店里一直賣“威白
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輕人更能體會“活到老，學到老”這句話的深意。
雖然他們已經(jīng)離開了工作崗位，但是他們保持了一直以來勤學好學的良好傳統(tǒng)，始終把抓好理論學習擺到工作的首位
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漏。同時，可以用許可證記分管理制度來考評持證戶的證件使用情況，并將某一時段記分的高低與客戶分類掛鉤（客戶的守法經(jīng)營情況是客戶分類的依據(jù)之一，只是一直
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？難道商家一直堅持的道德底線，在利益面前，就這么不堪一擊？
然而，令人驚恐的是，沃爾瑪、家樂福多家門店銷售“改期”食品
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超市”，自開店經(jīng)營以來生意一直都很不錯，無論是旺季還是淡季，該店內(nèi)都是顧客不斷、人山人海。這一切并不是因為該店鋪的位置佳、規(guī)模大，而是由于該店
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;一直信奉著“時間才是最奢侈”，寧可少賣一個皮包，堅持秉承“慢工出細活”的作風，每一款皮包都依據(jù)客人親自選定的皮料及顏色，由采購人員精心挑選
