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;分公司）多次組織職工積極捐款獻(xiàn)愛心活動(dòng)，此次公司要求在冊(cè)在崗職工人均不低于200元，食用香油5公升親自送到幫扶困難戶手中進(jìn)行慰問。
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;發(fā)熱量大（3900-4800千卡/kg左右），不含硫磷，不腐蝕鍋爐，燃燒后灰碴極少，投料方便，減少工人
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到老廠實(shí)地查看了庫房維修的情況。
針對(duì)新烤季工作，步克強(qiáng)調(diào)，一是針對(duì)目前選葉工人數(shù)不足的問題，要拓寬工作思路，樹立不等不靠，
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都吸收了新的血液，廠部分批次對(duì)新進(jìn)工人進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)分為安全知識(shí)、通用知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。對(duì)返廠的老員工，復(fù)烤廠組織了回爐再培訓(xùn)，加強(qiáng)老員工對(duì)本
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客戶服務(wù)節(jié)奏跟得上?！?
一是經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)不放松。要求客戶經(jīng)理農(nóng)忙期間抓住銷售機(jī)會(huì)，關(guān)注農(nóng)忙期間務(wù)工人員返鄉(xiāng)，卷煙需求量增加帶來的商機(jī)，指導(dǎo)客戶做好
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整治。集中力量對(duì)販?zhǔn)奂倜盁?、走私煙、亂渠道購銷卷煙、無證經(jīng)營(yíng)卷煙、卷煙回收、寄售和外出務(wù)工人員倒流卷煙等非法經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行查處，力求通過深入細(xì)致地市場(chǎng)檢查理線索、端窩點(diǎn)、查源頭、打網(wǎng)絡(luò)
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;與西北地區(qū)某煙草企業(yè)政工人員住在一室，并閑聊起扶貧工作。那位政工人員有些無奈，據(jù)他講：當(dāng)?shù)睾芏嗥h(yuǎn)地區(qū)的百姓很窮，企業(yè)也想給這些百姓一些幫扶
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，提高安全防范意識(shí)，確保員工人身安全。
二是合理安排線路。允許客戶經(jīng)理根據(jù)天氣情況，在向部門報(bào)備的情況下，對(duì)當(dāng)日的拜訪線路進(jìn)行合理調(diào)整
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34.7%、工人29.6%，吸煙率較低的是學(xué)生4.8%、醫(yī)務(wù)人員15.6%。
從結(jié)果來看，臨沂市城鄉(xiāng)居民吸煙率仍處于較高水平，控?zé)煿ぷ魅匀恍问絿?yán)峻。在以后
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綠林，感懷了勞動(dòng)者消減的黃沙；高高的樓房，映照出建筑工人的技術(shù)和靈魂；車水馬龍的街道，講述著一個(gè)又一個(gè)勤勞的故事。
讓我們以胡錦濤
