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的法律知識(shí)的學(xué)習(xí)，提升領(lǐng)導(dǎo)干部依法治企、依法行政的認(rèn)識(shí)和能力?！? 加強(qiáng)有效性治企，促健康運(yùn)行。一是參加黨政聯(lián)席會(huì)等重要決策會(huì)議，依法提出法律意見(jiàn)，
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，十年技術(shù)成高工，十年行政升高位，十年政工一場(chǎng)空?！蔽恢玫娜趸c邊緣化，讓積極想一番作為的政工管理干部極為尷尬，“無(wú)位”如何“有為
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。以各級(jí)煙草專(zhuān)賣(mài)行政主管部門(mén)為單位，以各級(jí)煙草專(zhuān)賣(mài)人員為主體，建立信息反饋網(wǎng)絡(luò)。專(zhuān)賣(mài)人員通過(guò)市場(chǎng)監(jiān)管、案件查處、接聽(tīng)投訴舉報(bào)電話、接收來(lái)信來(lái)電等途徑，對(duì)發(fā)現(xiàn)
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沙土基地單元上半年工作總結(jié)如：
一、基本情況
沙土基地單元有9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)43個(gè)行政村，規(guī)劃種煙面積5.91萬(wàn)畝，3年輪作面積達(dá)到90以上。2013年沙土基地
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；四是做好宣傳教育解釋工作，讓違法者認(rèn)知違法的危害，避免再次違法，減少違法行為的發(fā)生；五是依法行政，做到公開(kāi)、公平、文明
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、商業(yè)企業(yè)多家單位的利益，特別涉及到最多的是煙農(nóng)的利益。要推動(dòng)這項(xiàng)工作，僅憑幾個(gè)會(huì)議、幾個(gè)報(bào)告是很難取得成效的，必須以強(qiáng)有力的行政手段，以“四比四
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死于與吸煙有關(guān)的疾病，國(guó)家每年需花費(fèi)3%的國(guó)民收入用于煙民的疾病治療。
從2006年1月起，法國(guó)所有行政部門(mén)、企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)院、娛樂(lè)場(chǎng)所、餐館、咖啡館、酒吧禁止吸煙。按
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法制態(tài)度，到科學(xué)地制訂標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章、制度，嚴(yán)格地執(zhí)行程序和自覺(jué)地遵章守紀(jì)行為等。同時(shí)，安全制度文化建設(shè)還包括行政手段的改善和合理化、經(jīng)濟(jì)手段的建立與強(qiáng)化
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，這是品牌整合置換的本質(zhì)。
啟示：對(duì)于煙草行業(yè)內(nèi)的品牌整合置換而言，首先一定要認(rèn)清品牌整合置換的本質(zhì)，品牌整合置換不是行政意義上的推行
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實(shí)現(xiàn)新跨越。三是走出單純依賴(lài)“行政推進(jìn)”的誤區(qū)。煙草公司從烤煙生產(chǎn)的提質(zhì)增效上挖掘潛力，從推廣科學(xué)實(shí)用技術(shù)上減輕煙農(nóng)的勞動(dòng)強(qiáng)度，從完善服務(wù)體系改善服務(wù)質(zhì)量上下
