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，定期召開扶貧工作專題會議，對幫扶工作及時進(jìn)行動態(tài)管理、比對分析，切實做到因戶施策、精準(zhǔn)施策。五年來，工廠領(lǐng)導(dǎo)帶隊赴早陽村就扶貧成效實地調(diào)研12次
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顧客。通過擴(kuò)展免費(fèi)送貨范圍，增加積分優(yōu)惠、摸獎、贈品、次數(shù)；開展回收顧客廢品、以舊換新、土產(chǎn)品收購等業(yè)務(wù)；創(chuàng)建小區(qū)群，定期發(fā)布新品信息、優(yōu)惠方案
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;他們優(yōu)化了項目計劃的審批流程，將各項目按季度進(jìn)行分解，制定出階段性可量化的評價指標(biāo)。同時，定期進(jìn)行中途檢查，及時將實施情況上傳到經(jīng)濟(jì)運(yùn)行系統(tǒng)中
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后才能持證上崗?！ ?、加強(qiáng)政工隊伍業(yè)務(wù)培訓(xùn) 對政工干部要定期開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提升其業(yè)務(wù)能力和工作水平，并加強(qiáng)工作實踐，進(jìn)一步提升隊伍戰(zhàn)斗力?！ ?二
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以崗位技能培訓(xùn)為例。他們堅持以專賣管理崗位技能鑒定為抓手，定期開展法律法規(guī)知識、職業(yè)道德、專賣綜合技能等培訓(xùn)工作，既有理論知識又有實務(wù)操作，既重統(tǒng)一規(guī)劃又
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了，她學(xué)習(xí)的范圍也更廣了，她把學(xué)習(xí)經(jīng)驗在站上推廣，建立了煙站定期學(xué)習(xí)制度，與同事分享美文，交流學(xué)習(xí)心得體會，營造了良好
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年以來，為切實做到品牌培育、站柜促銷在全縣尤其是農(nóng)村市場的全覆蓋，吉克達(dá)石和同事們每周都會利用不送貨的時間定期到距離縣城八十多公里以外的大院子、三河口、永紅等馬邊最偏遠(yuǎn)
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還會有手腳脫皮、換甲等過程，在五年內(nèi)還要定期復(fù)查。醫(yī)生最后還和他單獨(dú)說：“小孩得這個病是可以治愈的，我們醫(yī)院現(xiàn)在就有三、四個病例，但是你得準(zhǔn)備點(diǎn)錢
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，她充分利用每天的晨會進(jìn)行訪銷交流，讓每一位員工談心得、談感受、談經(jīng)驗，并定期組織職工學(xué)習(xí)現(xiàn)代卷煙營銷知識和服務(wù)禮儀規(guī)范，旨在提高大家的業(yè)務(wù)技能
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，他每天堅持鍛煉、強(qiáng)身健體，終于在2009年成功獻(xiàn)血，從此，他加入了定期獻(xiàn)血的行列，成為一名無償獻(xiàn)血志愿者。女兒汪雯在她十八周歲生日
