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賬款回籠率、產(chǎn)成品發(fā)出周期、發(fā)出商品開票周期三大考核指標。公司將這些預(yù)警指標及其正常范圍值在企業(yè)資源管理系統(tǒng)中程序進行適當?shù)脑O(shè)置，當該指標實際運行值偏離正常范圍時，企業(yè)資源管理
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推進企業(yè)法治化建設(shè)。
新頒發(fā)的考核指標和評分標準中明確將依法行政工作規(guī)范、行政執(zhí)法行為規(guī)范和激勵指標作為三大考核項目，并根據(jù)工作的具體實施過程，從組織領(lǐng)導(dǎo)、宣傳教育、內(nèi)部
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）工作業(yè)績評價范圍，加大考核權(quán)重，推動低焦油卷煙營銷活動健康發(fā)展。
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;規(guī)范現(xiàn)場管理流程，強化督查力度；三是突出煙葉質(zhì)量意識，狠抓煙葉質(zhì)量管理，在預(yù)檢源頭上加大考核力度，收購中堅持甩把定級，
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管理工作制度。從票據(jù)領(lǐng)用、保管、使用、核銷、上繳各環(huán)節(jié)細化流程，確保票據(jù)交接無疏漏、無脫節(jié)，杜絕錯開、串用、混用、遺失票據(jù)等現(xiàn)象。
四是加大考核力度。對發(fā)現(xiàn)的問題進行
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跨越“雷池”一步。
二、強化監(jiān)督，加大考核。將營銷從業(yè)人員經(jīng)營行為納入日常管理和二、三級督查考核?？蛻艚?jīng)理及送貨員在日常工作中及時反映了解到的不規(guī)范經(jīng)營情況，為維護市場
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最嚴禁煙令。
湖北省無煙機關(guān)有十大考評指標，其中包括領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭戒煙，并鼓勵職工戒煙；設(shè)立控煙監(jiān)督員；單位入口處有“進入無煙機關(guān)”提示牌
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;胡書記表示為了把提質(zhì)增效工作落到實處，過渡灣政府今年對村的考核重點都放在煙葉生產(chǎn)環(huán)節(jié)、收購均價和上等煙比例上，在主攻質(zhì)量方面加大考核力度，實行重獎重懲。
圖為
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努力，找準目標，充分發(fā)掘浮梁發(fā)展?jié)摿?#xff1b;抓好電子結(jié)算工作，保證貨款安全，嚴肅追究責任；加大考核力度，針對
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部門，將任務(wù)分解到每個月，由督察每月監(jiān)督檢查各部門稿件完成情況，切實抓好每月新聞投稿工作的落實。
二是加大考核力度。制定了《2013年宣傳信息報道考核辦法
