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總量、提升質(zhì)量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、突出特色、穩(wěn)中求進”的工作要求，以?？偭勘Ｙ|(zhì)量保增收為目標，充分調(diào)動廣大煙農(nóng)的交煙積極性，從開始到結(jié)束，要掌握好尺度
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進行了深入交流。調(diào)研組指出，要在日常管理中注意執(zhí)法的程度、尺度和態(tài)度，協(xié)調(diào)好執(zhí)法主體與市場主題的關(guān)系。
調(diào)研組十分關(guān)注基層隊伍建設(shè)情況，每到一處都詳細詢問
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發(fā)現(xiàn)有混等混級、低次煙扎把等現(xiàn)象，嚴肅追究預(yù)檢員責任。
二是平衡眼光，把穩(wěn)尺度。召開收購預(yù)備會，集中觀摩煙葉各等級仿制樣品，統(tǒng)一收購眼光。確保
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、生活上把握好尺度，認真做好事前、事中、事后監(jiān)督工作；四是職責明確有作為。各部門、科室要明確工作職責，強化工作舉措，積極主動作為，
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了無新意；欲望過于強烈，又恐貪婪伴隨。讓我們掌握一個小滿的尺度，活得樸素、從容、平和，遂有一種知足感與幸福感。
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生產(chǎn)標準化工作是衡量企業(yè)是否履行安全生主體責任的重要體現(xiàn)，也是生產(chǎn)安全事故倒查追責尺度的重要依據(jù)， 要廣泛宣傳，引導基層主動開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)。三是多措
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干部的標準和衡量干部工作的尺度交給廣大群眾，以公開見公平，以監(jiān)督保公正。
一是落實群眾“知情權(quán)”。堅持在考察前把推薦的職位及條件、考察目的與任務(wù)進行溝通和征求意見
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研究和解決一線困難。要學會深入基層，在貼近職工中不斷吸取工作動力。
三、堅持依法依規(guī)辦事，嚴格標準，統(tǒng)一尺度，確保理解法規(guī)不偏
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;熟練掌握《煙草專賣法》、《煙草專賣行政處罰程序規(guī)定》及相關(guān)規(guī)定要求，正確運用執(zhí)法權(quán)，真正體現(xiàn)依法行政、文明執(zhí)法；二是要通過學習正確把握好執(zhí)法尺度、嚴格依法履職
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雷鋒精神正能量。
毛松華從小喜歡書法，尤其是硬筆書法，20余年筆耕不輟孜孜不倦，在書法中“悟道”、“悟度”，通過書法掌握為人處世的尺度
