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鎮(zhèn)專干，專職負(fù)責(zé)抓好基地村的煙葉生產(chǎn)管理工作。各種煙村必須成立煙葉生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，支部書記擔(dān)任組長，為本村煙葉生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人，其他村干部為
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益管理，積極推進(jìn)建設(shè)卓越班組。這一切都對煙草企業(yè)各項管理工作提出了更高的要求，基礎(chǔ)管理的重要性日益凸顯。如何讓基層班組打造成高績效的自我管理團(tuán)隊，真正實現(xiàn)
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加大班組自主管理的權(quán)利，才能有效激活基層活力，推進(jìn)班組建設(shè)各項管理工作健康的開展。
二、加強班組管理培訓(xùn)，提升班組成員素質(zhì)
班組管理通過立足于生產(chǎn)發(fā)展和提高
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管理上解決了多少問題，只通過科室、部門間的測評和日常工作完成度考核，其考核標(biāo)準(zhǔn)顯然也過于單一。因此，評估機制的不完善，導(dǎo)致了績效管理工作的質(zhì)量不高
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的積極性和創(chuàng)造性、改善和加強管理工作、提高管理水平，改進(jìn)質(zhì)量、降低消耗、提高經(jīng)濟效益，提高顧客滿意程度，以及開發(fā)新產(chǎn)品、創(chuàng)造新工藝、開拓新領(lǐng)域；
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推進(jìn)品牌培育工作提供有力保障，推動卷煙品牌快速、良性發(fā)展。
二是推動終端形象提升，促進(jìn)卷煙目視化管理工作效果。
培育好卷煙品牌，卷煙陳列是關(guān)鍵因素之一
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，覆蓋率為95.83%，全面推進(jìn)明碼標(biāo)價和貨架空間管理工作，針對客戶標(biāo)價簽日常維護(hù)不到位、出樣率低、擺放不規(guī)范及貨架空間商品陳列不能做到干凈、整潔、有序的問題
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的向心力，是有效解決矛盾的關(guān)鍵點。然而，在創(chuàng)新基層管理工作機制時，必須正視兩個客觀現(xiàn)實：一是服務(wù)對象的多樣性，基層煙草部門既面向卷煙零售
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文件的擬稿工作。
二是能夠及時、有效地協(xié)助營銷部主任擬訂、分解縣級分公司營銷目標(biāo)和本部門的年度工作目標(biāo)與計劃；
三是能夠及時、有效地協(xié)助營銷部主任組織開展轄區(qū)內(nèi)的客戶關(guān)系管理工作
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營銷網(wǎng)建考核工作。將卷煙銷售計劃和網(wǎng)建工作細(xì)分到月、到周，將市場部領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員人均掛鉤5個片區(qū)客戶經(jīng)理，將專賣管理工作與卷煙營銷網(wǎng)建工作掛鉤考核。二是以強化市場監(jiān)管為重
