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全國(guó)煙草行業(yè)第三次企業(yè)文化建設(shè)工作會(huì)議上作了一個(gè)關(guān)于正確處理母子文化關(guān)系的論述，即“《煙草行業(yè)文化架構(gòu)體系》由六個(gè)方面組成。即“國(guó)家利益至上，消費(fèi)者利益至上”的共同
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逐漸走向壯大。
品牌是一個(gè)企業(yè)的實(shí)體，是企業(yè)生存和發(fā)展的根本所在。湖北中煙總經(jīng)理彭明權(quán)曾指出，黃鶴樓品牌是湖北中煙存在的理由，是我們共同的利益、共同的責(zé)任
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生產(chǎn)物資成本上漲帶來(lái)效益降低。各種煙用物資價(jià)格上漲，提高了煙葉生產(chǎn)成本，降低了種煙的經(jīng)濟(jì)效益，影響到了煙農(nóng)的切身利益，象煤炭?jī)r(jià)格上漲，
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服務(wù)消費(fèi)者，提供多樣選擇。煙草行業(yè)的核心價(jià)值觀是“兩個(gè)至上”，國(guó)家利益至上，消費(fèi)者利益至上。黃鶴樓始終把消費(fèi)者的需求放在發(fā)展目標(biāo)的首位，特別是為
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營(yíng)銷員隊(duì)伍的建設(shè)是創(chuàng)新管理的重要內(nèi)容，是對(duì)傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)方式的革新，建設(shè)營(yíng)銷員隊(duì)伍將對(duì)單位的發(fā)展和人事用工分配改革等產(chǎn)生深刻的影響，牽動(dòng)著全體職工的利益
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保障工作，切實(shí)維護(hù)國(guó)家利益和煙農(nóng)利益不受損害。二要愛(ài)崗敬業(yè)。煙站站長(zhǎng)具有“行業(yè)政策最終執(zhí)行者和與煙農(nóng)打交道的直接責(zé)任人”的雙重身份，因此具體到工作上，必須
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做”的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，落實(shí)在實(shí)際工作崗位，就是要從維護(hù)國(guó)家利益、消費(fèi)者利益的角度出發(fā)，狠抓工作落實(shí)，推動(dòng)各項(xiàng)工作“上水平、創(chuàng)一流”，
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;防止盲目發(fā)展，并有利于嚴(yán)厲打擊非法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，切實(shí)維護(hù)國(guó)家利益和消費(fèi)者利益。
在堅(jiān)持煙草專賣制度的前提下，我國(guó)不斷建立完善控?zé)熛嚓P(guān)法律法規(guī)。1979年7
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;更好保護(hù)廣大消費(fèi)者的利益，加大煙草專賣法律、法規(guī)宣傳力度，積極營(yíng)造良好的專賣執(zhí)法氛圍，崇左市城區(qū)煙草專賣局配合江州區(qū)工商局、消協(xié)等部門在轄區(qū)內(nèi)開展“3.15
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目標(biāo)，達(dá)到組織和個(gè)人利益相一致。因此，激勵(lì)機(jī)制要貫徹以人為本思想，將員工的真實(shí)需要作為激勵(lì)機(jī)制的出發(fā)點(diǎn)，設(shè)計(jì)出滿足員工需要的各種激勵(lì)性的內(nèi)在
