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更好、更有效地發(fā)揮政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，完成所肩負(fù)的引領(lǐng)干部貞員工觀念更新和思想進(jìn)步、引領(lǐng)本企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展的責(zé)任。建立與卷煙企業(yè)特殊管理制度相適應(yīng)、相配套的企業(yè)黨組織的黨務(wù)工作
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;文明執(zhí)法，逐步建設(shè)規(guī)范有序、協(xié)調(diào)受控的卷煙市場(chǎng)體系。
（三）實(shí)施減焦降害工程。把推進(jìn)卷煙調(diào)香、減害降焦、特色工藝及其特色配套設(shè)備的核心技術(shù)研究作為突破口
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，是推進(jìn)“卷煙上水平”的核心內(nèi)容，是營銷上水平的衡量標(biāo)準(zhǔn)，任何時(shí)候都不能松懈，要以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，著力調(diào)整市場(chǎng)狀態(tài)，
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的新問題，調(diào)整思路，開拓進(jìn)取，不斷探索和創(chuàng)新?！? （一）堅(jiān)持以人為本，創(chuàng)新思想政治工作理念。
科學(xué)發(fā)展觀的核心是
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”。
耿宏斌認(rèn)為，要建設(shè)優(yōu)質(zhì)市場(chǎng)，首先要掌握市場(chǎng)的兩個(gè)核心層面，其一是經(jīng)營層面，弄清楚哪些品牌、規(guī)格在流通，品牌的價(jià)格、庫存等情況
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“實(shí)”為核心的價(jià)值觀體系，是保持作風(fēng)的統(tǒng)一性、實(shí)現(xiàn)良好作風(fēng)的基礎(chǔ)；二是政策背景教育。我們發(fā)現(xiàn)，基層一線員工更多的只是關(guān)注本職崗位，好的也只是關(guān)注
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協(xié)調(diào)優(yōu)化；其內(nèi)涵是產(chǎn)品生命周期的全過程均具有綠色性。它是人類可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略在現(xiàn)代制造業(yè)中的體現(xiàn)，是制造業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，是現(xiàn)代企業(yè)提高核心競(jìng)爭(zhēng)力的必由之路
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的關(guān)系，積極轉(zhuǎn)變思路，轉(zhuǎn)變管理方式，強(qiáng)化執(zhí)行能力建設(shè)，著力解決影響企業(yè)持續(xù)發(fā)展的突出問題，統(tǒng)籌兼顧，以核心職能為中心
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，各煙草集團(tuán)都以企業(yè)文化理念為核心，持續(xù)增強(qiáng)干部職工的責(zé)任感、使命感和大局意識(shí)，這一工作的順利開展和落實(shí)也要求我們不斷加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。
思想政治工作是黨的
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，無法真正實(shí)現(xiàn)薪酬收入大幅度增長。
二、企業(yè)聘用員工薪酬收入分配造成的不利影響
從煙草行業(yè)發(fā)展的大局來看，煙草從業(yè)隊(duì)伍是卷煙經(jīng)營企業(yè)落實(shí)卷煙營銷和市場(chǎng)監(jiān)管的中堅(jiān)力量和核心
