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“黨建+終端建設(shè)”，引領(lǐng)示范激活力。依托基層營銷客戶服務(wù)部協(xié)助黨員零售客戶開展特色終端打造活動，將黨建知識、紅色元素融入終端建設(shè)，帶動轄區(qū)客戶向標桿店
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聯(lián)系，積極開展“我為科創(chuàng)獻一策”活動，激發(fā)基層科技創(chuàng)新活力，實現(xiàn)自主創(chuàng)新能力提升。開展“平臺搭建行動”。加快推進創(chuàng)客空間項目建設(shè)，并按照專業(yè)類別
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寬敞明亮的廠房、轟鳴震徹的機器、溫暖朦朧的路燈是電能源守護廠區(qū)的模樣，它們持續(xù)穩(wěn)定、安全放心的風貌是動力中心工作人員悉心照顧每臺設(shè)備的結(jié)果。電為工廠的運作注入生命活力，
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。三是強化文明意識，提高市場活力。加強專賣執(zhí)法人員的思想建設(shè)，牢固樹立文明執(zhí)法的思維觀念，避免武斷執(zhí)法、野蠻執(zhí)法等行為發(fā)生，進一步提升客戶滿意度
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車間將持續(xù)深入開展各類文體活動，提高員工身體素質(zhì)，增強隊伍內(nèi)在活力，激勵廣大員工以更加飽滿的熱情和昂揚的精神風貌投入工作。
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，筑牢高質(zhì)量創(chuàng)新隊伍。從各條線、各業(yè)務(wù)層精心挑選懂業(yè)務(wù)、思路活、有見地的精英人員，充實創(chuàng)新隊伍，全力打造業(yè)務(wù)知識硬、創(chuàng)新活力強的骨干創(chuàng)新團隊。做優(yōu)宣貫培訓(xùn)
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開展團建、開口營銷競賽等主題活動，增強小組黏性和活力，強化小組自我管理的能力。落實終端建設(shè)協(xié)同環(huán)節(jié)。營銷人員與優(yōu)秀終端零售客戶協(xié)同指導(dǎo)現(xiàn)代終端云POS操作能力欠缺的客戶
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，更傳遞了紅色精神。下一步，昆山市局（分公司）將積極發(fā)揮圖書角“小陣地”的“大作用”，引導(dǎo)員工以飽滿活力和奮斗姿態(tài)推動各項工作再上
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;著力保持良好狀態(tài)，推進省內(nèi)外市場基礎(chǔ)不斷夯實；著力提升管理效能，推進管理運營關(guān)鍵指標明顯改善；著力激發(fā)活力，推進干部人才隊伍制度機制
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成果的推廣應(yīng)用，不斷增強全局的創(chuàng)新動力、創(chuàng)新活力、創(chuàng)新實力，真正將質(zhì)量管理理念與實際工作有機融合。
