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;有效治理煙葉跨地區(qū)異動。
四是完善突發(fā)事件處置機制，有效防止發(fā)生群體性事件。排查引發(fā)事件的隱患，制定處置突發(fā)事件的預(yù)案，防范和化解引發(fā)群體性事件的矛盾
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休息日，深入各煙葉收購站，幫助解決收購中出現(xiàn)的困難和問題，及時化解矛盾，保證了收購工作有條不紊進行。
二是宣傳引導(dǎo)力度大。針對今年收購的特點
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企業(yè)管理水平；四是落實責任、排查隱患，著力抓好安全及維穩(wěn)工作。積極圍繞安全標準化建設(shè)和安全管理各項要求，嚴防各類事故發(fā)生，加強基層矛盾化解和輿情
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;杜絕街頭預(yù)檢、電話預(yù)檢等不良現(xiàn)象發(fā)生；二是進一步強化責任意識，明確工作職責，對責任片區(qū)要做到心中有數(shù)，把一切矛盾化解在農(nóng)戶家中；
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，通過科技創(chuàng)新，提升信息化水平，著力加以改進和優(yōu)化。通過實施自主創(chuàng)新傾斜政策，增強自主創(chuàng)新能力。依托科研院所開展技術(shù)攻關(guān)合作，化解管理現(xiàn)代化
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的突出問題，用主流價值觀引導(dǎo)員工正確處理權(quán)利與義務(wù)、奉獻與索取的關(guān)系，潛心做事，坦蕩處事，最大限度地把各種矛盾和問題化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)。
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，確保煙葉收購穩(wěn)定；要注重平時信息的搜集，發(fā)現(xiàn)傾向性問題及時向政府匯報溝通，及時化解矛盾；要強化服務(wù)，多做解釋工作
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解釋，又經(jīng)過一個多小時，最終使消費者和客戶間的矛盾得到了化解。
為了感謝李隊長的熱情服務(wù)，第二天店主專程來到煙草局送上這面錦旗?！盁崆榉?wù)、秉公執(zhí)法”是對
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法制建設(shè)。提升依法行政、依法管理、依法市場經(jīng)營水平，推進行政行為規(guī)范建設(shè)，強化依法辦事工作機制，建立完善規(guī)范性文件備案審查制度，有效預(yù)防和化解
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了如何化解影響工作及人際關(guān)系的不良情緒，保持心情舒暢，提升工作和生活質(zhì)量。
四天的課程短暫而充實，參訓(xùn)的各位學員紛紛表示，本次培訓(xùn)讓自己受益匪淺
