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，任何的管理問題都是人的問題。員工文化素質(zhì)會影響自己和他人的工作態(tài)度、行為、習(xí)慣以及責(zé)任感，企業(yè)統(tǒng)一全員的安全價值取向，用一種崇高的精神力量，去
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，內(nèi)心的價值取向和做人的骨架不會被撼動。四海弦歌息止時，我們由衷地呼喚：故鄉(xiāng)永在！
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要突出抓好以嚴(yán)格規(guī)范為取向的監(jiān)管工作，確保生產(chǎn)經(jīng)營更加有序；四要突出抓好以集約高效為導(dǎo)向的管理工作，確保企業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)更加牢固；五要突出抓好以
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的不懈努力，全面實現(xiàn)“六個更加”的創(chuàng)建目標(biāo)，努力創(chuàng)建“五個主體”：堅持以科學(xué)發(fā)展為取向，努力創(chuàng)建勇于擔(dān)當(dāng)?shù)陌l(fā)展主體；堅持以班子隊伍為重
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推進“金圣”品牌的文化傳播，提升消費者對“金圣” 品牌的忠誠度。始終不能忘記“國家利益至上、消費者利益至上”是煙草行業(yè)最高的價值取向。在全員營銷工作中，要把服務(wù)消費者放在工作
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;提出主要經(jīng)濟指標(biāo)和全面小康社會實現(xiàn)程度要接近西部平均水平、不斷縮小與全國發(fā)展的差距。為實現(xiàn)這些目標(biāo)，省黨代會提出要堅持“八個發(fā)展取向”，實施“十大重點行動”。目前
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放在心上”是一切工作的根本指導(dǎo)思想，是必須遵循的價值取向，也是當(dāng)前的根本任務(wù)。樹立“以人為本”理念，在思想上、政治上、工作上、生活上和行動上“從心出發(fā)
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;經(jīng)過不斷深入的推進，已經(jīng)成為導(dǎo)引行業(yè)所有方針政策的精神理念，是行業(yè)所有員工共同的價值取向。以此為基礎(chǔ)就要求我們正確地認識和理解煙草行業(yè)發(fā)展所面臨的形勢與現(xiàn)狀。厘清行業(yè)
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具有高度的政治鑒別力和政治敏銳性。只有具備了過硬的政治思想素質(zhì)，才能樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀；才能把自己的人生價值取向真正地與黨的事業(yè)緊密相連；才能
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多元化、價值取向多樣化的今天，盡管誘惑眾多，但共產(chǎn)黨人清正廉潔的品格一定要堅守。每一位黨員干部都應(yīng)常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心、常棄非分之想，
