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”肯定不行。同時，要積極參加上級組織的各項技能大比武、崗位大練兵活動，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力。同時，不要固步自封，要敢于否定自己
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活動主題覆蓋面、進一步加強活動選題與履行崗位職責(zé)的聯(lián)系、進一步保持活動開展的持續(xù)性、進一步發(fā)揮活動成果促進企業(yè)發(fā)展的作用。通過QC小組活動的開展，激發(fā)員工的創(chuàng)新熱情、提高員工的工作能力
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，為客戶“站柜助銷”，也是在考驗客戶經(jīng)理的工作能力和觀察能力。本來你是去樹形象的，可別讓自己的不小心壞了行業(yè)的服務(wù)形象。因此，在站柜過程中，
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思維，促進工作能力、工作效率和工作質(zhì)量的提高。要把每一項工作都視為一個學(xué)習(xí)的機會，從工作中學(xué)習(xí)新技能、新方法，增長知識；視學(xué)習(xí)為一項必要的工作，
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;（1）確定版面的大小，應(yīng)與所選用設(shè)備的規(guī)格和工作能力相匹配；（2）確定模切版的種類；（
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評價，全面調(diào)動其工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，不斷提高工作效率和工作能力，保證單位和部門工作目標(biāo)得以貫徹落實。
二、效能管理與績效管理的區(qū)別
績效是指對應(yīng)
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，全身心投入工作；通過點評，還可以讓客戶經(jīng)理發(fā)現(xiàn)自身不足，強化工作能力，提升服務(wù)水平。
所以說，市場經(jīng)理如果在市場
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，我們準(zhǔn)備對現(xiàn)有的市場經(jīng)理實行末位淘汰制，制定科學(xué)的考評機制，定期對全市所有市場經(jīng)理的工作能力進行綜合測評打分，對得分排名后1—2位由營銷中心建議縣級
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自己事情辦好”的基本條件
對于行業(yè)各級各部門主要負責(zé)同志來說，推進思想解放，是“把煙草自己事情辦好”的重要前提，也是理論水平和工作能力的重要反映。國家局
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。不僅工作能力突出，當(dāng)過婦女主任，作過車間主任，而且下得廚房做得一手好菜，退休后被啤酒廠聘為大廚，還有一手堪稱完美的針線活
