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做到知敬畏、存戒懼、守底線；二是充分發(fā)揮上級、下級、同級的監(jiān)督作用，做到相互提醒，堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，筑牢清廉防線；
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的游戲環(huán)節(jié)中。大家在活動參與中打破陌生，在相互配合中逐漸熟悉，有趣的靈魂在歡聲笑語中碰撞，不斷將活動推向一個又一個高潮。青年們漸漸放下顧慮，在
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針對性組織開展采購業(yè)務(wù)流程優(yōu)化研討交流；在部門內(nèi)建立AB崗，互幫互學(xué)、相互監(jiān)督，營造風(fēng)清氣正良好氛圍。
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;要對已有科技創(chuàng)新項目進(jìn)行梳理，找出具有深挖價值的課題并形成指令性課題庫，通過指令性課題解決基礎(chǔ)研究不“深”的問題；建立各類科技創(chuàng)新項目的相互
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改進(jìn)建議，班組員工現(xiàn)場相互學(xué)習(xí)借鑒、交流經(jīng)驗，進(jìn)一步完善班組安全建設(shè)工作。發(fā)布會初步評選出優(yōu)秀班組安全建設(shè)與管理成果10項、勞動安全“金點(diǎn)子”6項，工廠結(jié)合
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“人人上講臺”的形式對日常工作中的案例進(jìn)行剖析，開展討論，相互分享與零售客戶溝通的技巧、品牌營銷方式、市場分析方法、終端建設(shè)要領(lǐng)等，提升營銷人員“開口營銷
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，通過網(wǎng)絡(luò)故障定位等工具，查找出網(wǎng)絡(luò)邏輯錯誤的原因并及時進(jìn)行了修復(fù)，同時對工作中可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行排查和處理。大家在相互交流中學(xué)習(xí)、在模擬演練中提
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;達(dá)到了演練預(yù)期效果，同時也進(jìn)一步提升了各部門員工在應(yīng)對突發(fā)事件時相互配合、協(xié)調(diào)的能力，
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煙標(biāo)由鄭佩復(fù)設(shè)計,煙標(biāo)主圖下半部為深綠色地,上部為白色地,印有齒輪麥穗的圖形,下方為美術(shù)字“合作香煙”四字。雖然圖案比較簡潔,但卻把農(nóng)業(yè)為工業(yè)提供保障,工業(yè)為農(nóng)業(yè)提供支持,相互合作,收到豐碩的成果,工業(yè)
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過程中，雙方你爭我奪，比分交錯上升，扣人心弦。場下觀眾吶喊助威，不時為雙方的進(jìn)球喝彩叫好，將比賽一次次推向高潮。隊友間的默契配合、相互
