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自身煙草特色的安全文化。
要全面加快安全管理信息化建設(shè)步伐。要在當(dāng)前安全生產(chǎn)信息化建設(shè)基礎(chǔ)上進(jìn)一步加大力度,從實(shí)際出發(fā),組織力量完善安全管理信息系統(tǒng),科學(xué)
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,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正在工程管理、投資控制等建設(shè)環(huán)節(jié)中易發(fā)的或苗頭性問題,遏制各種違規(guī)行為和問題發(fā)生。加強(qiáng)“檢企共建”。加大力度與駐地檢察院聯(lián)合印發(fā)共建預(yù)防職務(wù)犯罪工作機(jī)制實(shí)施
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為人處事的一種追求目標(biāo),一種追求境界,那是未嘗不可的,也是應(yīng)該大力提倡的。對(duì)于卷煙營(yíng)銷工作來說,亦是如此。
第一力求指導(dǎo)完美??蛻艚?jīng)理要在指導(dǎo)客戶
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,我覺得肯定要大力發(fā)展公共設(shè)施,著力改善居民生活條件,增加公眾服務(wù)投入,如建橋修路、住房改造、加大新型農(nóng)村建設(shè),發(fā)展鄉(xiāng)村旅游,
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,集思廣益,提煉出自身精益文化的“魂”,完全做得到。
抓宣貫,才能入腦入心。精益文化要落地,大力營(yíng)造良好的輿論氛圍極為重要。精益文化
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注重將創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際生產(chǎn)力。在課題管理中,未完成實(shí)施的課題不進(jìn)行驗(yàn)收;強(qiáng)調(diào)成果固化,大力推動(dòng)創(chuàng)新方法轉(zhuǎn)化為企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。各類成果不進(jìn)行系統(tǒng)應(yīng)用、不固化為企業(yè)技術(shù)資料
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起來,是煙葉站和合作社給予了大力支持,才過上現(xiàn)在的好生活。在每年要支出近4萬元生活費(fèi)的情況下,去年還投入20萬元建設(shè)了新房,全家11口人所有的開支
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;對(duì)河南農(nóng)大煙草學(xué)科發(fā)展、煙草科研平臺(tái)建設(shè)給予了大力支持,1997年依托河南農(nóng)大組建國(guó)家煙草栽培生理生化研究基地。2005年,國(guó)家“十一五”規(guī)劃的當(dāng)年,國(guó)家局
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;對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)工作嚴(yán)把關(guān)、高標(biāo)準(zhǔn)、大力監(jiān)管,充分發(fā)揮或主動(dòng)發(fā)揮應(yīng)有的主責(zé)部門作用,當(dāng)好“監(jiān)督員”,重點(diǎn)做好后續(xù)監(jiān)管工作。
四、把握好紀(jì)檢監(jiān)察工作對(duì)縣局
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、處罰有力。要大力強(qiáng)化煙草部門管理規(guī)范,樹立正氣,向社會(huì)傳遞正能量。通過規(guī)范的管理,樹立煙草規(guī)范的社會(huì)形象,贏得良好的社會(huì)聲譽(yù),贏得