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;結(jié)合實(shí)際，提出自己的想法和建議?？h局內(nèi)管派駐組負(fù)責(zé)人還認(rèn)真宣讀了《2013年內(nèi)管派駐組工作開(kāi)展情況匯報(bào)》并逐一回答了內(nèi)管人員的心態(tài)、工作狀況、工作能力及對(duì)下一步工作建議等內(nèi)容。
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，加深營(yíng)銷(xiāo)人員對(duì)重點(diǎn)課程的了解和掌握，以此提高他們的工作能力和干事效率。
二是堅(jiān)持培訓(xùn)內(nèi)容通俗易懂。針對(duì)營(yíng)銷(xiāo)人員的學(xué)習(xí)需求，制作編寫(xiě)通俗易懂、簡(jiǎn)明實(shí)用的培訓(xùn)課件
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了解分廠(chǎng)廠(chǎng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子全年工作表現(xiàn)、督促其改進(jìn)工作、提高自身素質(zhì)和工作能力，為未來(lái)工作的選拔、任免和獎(jiǎng)懲提供依據(jù)。
會(huì)上，分廠(chǎng)全體廠(chǎng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分別對(duì)自己2012年的工作
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。在場(chǎng)零售戶(hù)參與熱情高漲，互動(dòng)效果較好。
此次送法下鄉(xiāng)活動(dòng)，對(duì)于提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層群眾掌握和了解煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規(guī)知識(shí)，促進(jìn)煙草專(zhuān)賣(mài)行政執(zhí)法部門(mén)工作能力提升有很大
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和業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)，切實(shí)將培訓(xùn)效果內(nèi)化為員工實(shí)際工作能力，實(shí)現(xiàn)“素質(zhì)提升”的目標(biāo)任務(wù)。
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探討，提高了參訓(xùn)人員的實(shí)際工作能力。
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煙草在線(xiàn)新沂消息 為進(jìn)一步提高專(zhuān)賣(mài)執(zhí)法人員業(yè)務(wù)水平，提升內(nèi)部監(jiān)管工作能力，11月13日，江蘇新沂市煙草專(zhuān)賣(mài)局舉辦了第四季度專(zhuān)賣(mài)暨內(nèi)管業(yè)務(wù)培訓(xùn)
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重點(diǎn)民主監(jiān)督評(píng)議分單位領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)班子成員兩項(xiàng)，對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)班子的評(píng)議包括工作作風(fēng)、工作能力、勤政廉政和工作績(jī)效進(jìn)行分優(yōu)秀、良好、合格、不合格及總體評(píng)價(jià)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員從德
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得失，促進(jìn)工作，發(fā)揚(yáng)民主，強(qiáng)化監(jiān)督。通過(guò)開(kāi)展述職述廉活動(dòng)，必將進(jìn)一步強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)，提升干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力，帶動(dòng)廣大
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。不斷提高內(nèi)管人員的工作能力和工作水平；五是考核管理嚴(yán)格化。采取核查系統(tǒng)信息資料和相關(guān)工作記錄等形式進(jìn)行。
