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；違者不論職位高低，公司一律按規(guī)定進(jìn)行處罰，并處以100元至500元不等的經(jīng)濟(jì)處罰；鼓勵(lì)員工相互監(jiān)督，實(shí)行舉報(bào)有獎(jiǎng)制度。
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搬遷項(xiàng)目中必須重新考慮、重新設(shè)計(jì)的一大部分，也是未來整個(gè)公司自動(dòng)化水平高低的一個(gè)標(biāo)志。作為自動(dòng)物流系統(tǒng)的組成部分，絲束自動(dòng)移包裝置是以實(shí)際生產(chǎn)為基礎(chǔ)，不斷改進(jìn)
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高低的調(diào)節(jié)，而不注重濕球溫度調(diào)控。通常對(duì)含水量大的下部煙葉、黑暴煙等采取較高的溫度完成變黃，一般把主要變黃溫度放到40－42℃溫度段進(jìn)行；對(duì)
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探訪荊州卷煙市場(chǎng)發(fā)現(xiàn)，價(jià)格的高低竟與焦油量的高低成反比。用經(jīng)營者的話說，“焦油量低對(duì)身體更好，肯定會(huì)更貴啊?！? 記者對(duì)比發(fā)現(xiàn)，同一品牌卷煙
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在新廠學(xué)習(xí)掌握設(shè)備運(yùn)行的技能情況，為新廠正式運(yùn)行提供人力、技術(shù)保障?？荚u(píng)劃分為空壓、鍋爐水化、高低壓配電、供水冷凝水四個(gè)小組展開。由前期參與設(shè)備調(diào)試技術(shù)人員及四大班班長(zhǎng)作為小組考評(píng)員
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么？是的，雪茄價(jià)格有差別，而且差別很大，可是抽雪茄的快樂卻沒有高低貴賤。有時(shí)候能看到有一些提法，說屌絲茄、螻蟻茄、低賤茄之類的。我個(gè)人不太
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長(zhǎng)勢(shì)長(zhǎng)相和煙田肥力狀況，靈活指導(dǎo)到田，充分滿足煙苗正常營養(yǎng)需求，達(dá)到煙田煙苗長(zhǎng)勢(shì)均衡一致。分煙區(qū)海拔高低適時(shí)移栽。根據(jù)秭歸煙區(qū)海拔高低的氣候條件分層適時(shí)移栽
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，我們就會(huì)根據(jù)價(jià)值和利潤(rùn)的多少，送給他們價(jià)值高低不同的“壓庫”香煙。表面上看，此舉是蝕失了單品香煙，但整體銷售還是有利可圖的，并且還為超市
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，提高客戶的經(jīng)營能力和盈利水平。
四是堅(jiān)持分類培訓(xùn)方式。根據(jù)客戶素質(zhì)高低、經(jīng)營能力強(qiáng)弱、零售客戶類別、配合程度高低等具體情況，有針對(duì)性地開展客戶培訓(xùn)指導(dǎo)工作，
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;所占據(jù)的地方﹑座位。但人們通常把“位子”作為衡量一個(gè)人的職務(wù)高低的標(biāo)準(zhǔn)，將“位置”理解為在人們心目中的印象、地位的高低。因此，“位置”是“位子”的前提，“位子
