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;才能獲得更多利潤(rùn)。
侯老板：建立彼此信任 創(chuàng)造共贏局面
我覺(jué)得，要讓自律互助小組發(fā)揮其相互合作的作用，最主要的就是建立小組成員之間的信任度。其實(shí)
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%。卷煙價(jià)格得到提升后，方秋英也由過(guò)去的對(duì)誠(chéng)信互組小組不信任，轉(zhuǎn)變?yōu)榉e極主動(dòng)參與小組日常檢查，在他的帶領(lǐng)下，該組的小組成員也深受感動(dòng)和鼓舞
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四射，但你聽(tīng)不到一句怨言，看不見(jiàn)一點(diǎn)不滿，因?yàn)榇藭r(shí)此刻的丙班人心中只有一句話：不能辜負(fù)組織的信任。曙光總是帶來(lái)勝利的消息，笑容再一次躍上
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的信任，我們有什么理由不做好呢。
“沒(méi)有任何借口”，就是要求我們對(duì)待工作要勤奮、敬業(yè)、守責(zé)，對(duì)待單位要忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)，對(duì)待自己要自信
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煙，到市場(chǎng)上其實(shí)都是一張張代表我們自己的名片，所以我們生產(chǎn)的不僅僅是卷煙，還有消費(fèi)者的信任和認(rèn)可?！?
“質(zhì)量＝生命”是員工們的孜孜追求
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①整潔。無(wú)論是卷煙陳列柜，還是陳列柜里的各種品牌卷煙，一定都要做到整潔干凈，保持一塵不染。整潔的煙柜和卷煙能給顧客一種信任感，也能增加顧客
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”，細(xì)琢磨實(shí)際是一種鄙視，很難引起人們的購(gòu)買(mǎi)欲，看著簡(jiǎn)陋的店鋪，不僅缺乏吸引力，更重要的是缺乏信任感。
在實(shí)際的經(jīng)營(yíng)中，
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使老年顧客感到被尊重，從而贏得他們的的信任和好感?！ ?
老年顧客大多都有著豐富的人生閱歷和經(jīng)驗(yàn)，人到老年，過(guò)去所經(jīng)歷的事情會(huì)時(shí)常浮現(xiàn)在腦際。有得
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的肯定。
清華所經(jīng)營(yíng)的超市生意一直很好，一條煙、一瓶酒，不銷(xiāo)假、不虛價(jià)，銷(xiāo)售的更多的是信任。常會(huì)有熟識(shí)的客人稱那是“老班長(zhǎng)家的超市”。正是因?yàn)榍迦A的丈夫
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;”、“云煙（細(xì)支云龍）”一定能趁勢(shì)而上。
新疆卷煙廠廠長(zhǎng)程振西主持發(fā)布儀式，并表示集團(tuán)兩包新品在新煙落地生產(chǎn)是集團(tuán)對(duì)新煙的充分信任，新煙將進(jìn)一步
