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;才能獲得更多利潤(rùn)。
侯老板:建立彼此信任 創(chuàng)造共贏局面
我覺(jué)得,要讓自律互助小組發(fā)揮其相互合作的作用,最主要的就是建立小組成員之間的信任度。其實(shí)
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%。卷煙價(jià)格得到提升后,方秋英也由過(guò)去的對(duì)誠(chéng)信互組小組不信任,轉(zhuǎn)變?yōu)榉e極主動(dòng)參與小組日常檢查,在他的帶領(lǐng)下,該組的小組成員也深受感動(dòng)和鼓舞
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四射,但你聽(tīng)不到一句怨言,看不見(jiàn)一點(diǎn)不滿,因?yàn)榇藭r(shí)此刻的丙班人心中只有一句話:不能辜負(fù)組織的信任。曙光總是帶來(lái)勝利的消息,笑容再一次躍上
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的信任,我們有什么理由不做好呢。
“沒(méi)有任何借口”,就是要求我們對(duì)待工作要勤奮、敬業(yè)、守責(zé),對(duì)待單位要忠誠(chéng)、奉獻(xiàn),對(duì)待自己要自信
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煙,到市場(chǎng)上其實(shí)都是一張張代表我們自己的名片,所以我們生產(chǎn)的不僅僅是卷煙,還有消費(fèi)者的信任和認(rèn)可?!?
“質(zhì)量=生命”是員工們的孜孜追求
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①整潔。無(wú)論是卷煙陳列柜,還是陳列柜里的各種品牌卷煙,一定都要做到整潔干凈,保持一塵不染。整潔的煙柜和卷煙能給顧客一種信任感,也能增加顧客
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”,細(xì)琢磨實(shí)際是一種鄙視,很難引起人們的購(gòu)買(mǎi)欲,看著簡(jiǎn)陋的店鋪,不僅缺乏吸引力,更重要的是缺乏信任感。
在實(shí)際的經(jīng)營(yíng)中,
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使老年顧客感到被尊重,從而贏得他們的的信任和好感?! ?
老年顧客大多都有著豐富的人生閱歷和經(jīng)驗(yàn),人到老年,過(guò)去所經(jīng)歷的事情會(huì)時(shí)常浮現(xiàn)在腦際。有得
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的肯定。
清華所經(jīng)營(yíng)的超市生意一直很好,一條煙、一瓶酒,不銷(xiāo)假、不虛價(jià),銷(xiāo)售的更多的是信任。常會(huì)有熟識(shí)的客人稱那是“老班長(zhǎng)家的超市”。正是因?yàn)榍迦A的丈夫
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;”、“云煙(細(xì)支云龍)”一定能趁勢(shì)而上。
新疆卷煙廠廠長(zhǎng)程振西主持發(fā)布儀式,并表示集團(tuán)兩包新品在新煙落地生產(chǎn)是集團(tuán)對(duì)新煙的充分信任,新煙將進(jìn)一步