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和質(zhì)量檢驗(yàn)工作。面對(duì)新設(shè)備、新工藝，不擔(dān)心是不可能的?！辟|(zhì)量技術(shù)科跟班檢驗(yàn)員張方園說(shuō)。為了迎接這個(gè)挑戰(zhàn)，合肥卷煙廠成立了“中支機(jī)組黨員突擊隊(duì)”。這支隊(duì)伍肩負(fù)起合肥卷煙廠中支設(shè)備
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，聚焦困難客戶幫扶、普通終端煥新、現(xiàn)代終端迭代，制定《西區(qū)局（分公司）普通終端“煥新顏”維護(hù)方案》，成立了普通終端“煥新顏”工作
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。案例：小王、小劉、小陳三人合伙成立了一家商貿(mào)有限公司。然而，由于經(jīng)營(yíng)不善，公司最終破產(chǎn)，并主動(dòng)到登記機(jī)關(guān)注銷(xiāo)了營(yíng)業(yè)執(zhí)照。作為公司負(fù)責(zé)人
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幾年就成長(zhǎng)為車(chē)間里的工藝設(shè)備行家。同時(shí)，為了能有效改善工人的工作環(huán)境，解決煙葉復(fù)烤加工過(guò)程中粉塵外揚(yáng)造成的環(huán)境污染問(wèn)題，楊麗波帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成立“拓荒”QC小組
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;烏蘭察布市局（公司）成立了專(zhuān)項(xiàng)工作組，開(kāi)展旗縣配送線路實(shí)地調(diào)研，測(cè)算各條線路送貨戶數(shù)、送貨里程、送貨量等，重新規(guī)劃線路，
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人才培養(yǎng)方式，以“專(zhuān)業(yè)化+綜合性”培養(yǎng)方式，在加快信息化設(shè)備投入使用的同時(shí)，吸收生產(chǎn)一線骨干力量成立“數(shù)創(chuàng)小組”，車(chē)間維修、管理、操作骨干
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藥旅總隊(duì)與東城分局成立專(zhuān)案組，聯(lián)合市區(qū)兩級(jí)煙草部門(mén)全力開(kāi)展案件偵辦工作。經(jīng)過(guò)九個(gè)多月，深入全國(guó)13個(gè)省（區(qū)、市）的28個(gè)地區(qū)偵查取證
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不斷擴(kuò)大，為當(dāng)?shù)匦⌒堑甏搴忘S峪鋪村閑置在家的勞動(dòng)力及19余戶貧困戶常年提供就業(yè)機(jī)會(huì)，店鋪在自己的苦心經(jīng)營(yíng)下也累積發(fā)展穩(wěn)定商單客戶百余家。2018年村里成立茶葉合作社
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日喀則市昂仁縣多白鄉(xiāng)楚龍村、葉村、謝村、寧嘎村正式掛牌成立“雪域陽(yáng)光”法律咨詢(xún)服務(wù)站，選拔優(yōu)秀法律人才組建“雪域陽(yáng)光”普法宣講團(tuán)，打通基層法律服務(wù)“最后一公里
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視為人生之樂(lè)。2008年，她組織成立了永順縣毛古斯茶葉專(zhuān)業(yè)合作社，旨在將這份對(duì)茶的熱愛(ài)播撒給更多的人，讓茶文化走出個(gè)人的小天地，走向大眾的生活
