為您找到相關(guān)結(jié)果 20839 篇
-
和智力支持。
一是健全教育培訓(xùn)體系、細(xì)化完善教育培訓(xùn)制度。保山市公司始終把提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)作為創(chuàng)新工作的重要基礎(chǔ)來抓，不斷細(xì)化完善管理辦法，健全教育體系。細(xì)化完善
-
的整體法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系架構(gòu)。
六是建立健全法律風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。建立健全法律風(fēng)險(xiǎn)防控職能、制度、監(jiān)督、文化培育等機(jī)制，并根據(jù)實(shí)際需要，探索開展法律風(fēng)險(xiǎn)防控信息化管理平臺(tái)
-
企業(yè)“家底”；二是全面清查核實(shí)企業(yè)各項(xiàng)資產(chǎn)損失，積極妥善處理清理出的各類問題；三是建立健全內(nèi)部控制制度，夯實(shí)國有資產(chǎn)基礎(chǔ)管理。
本次清產(chǎn)核資
-
，進(jìn)一步推動(dòng)專賣管理上水平。
第一，健全“市場(chǎng)監(jiān)管、打私打假、行政許可”三個(gè)體系。持續(xù)完善“查處嚴(yán)厲、管理到位、疏導(dǎo)及時(shí)、服務(wù)周到”市場(chǎng)監(jiān)管體系，鞏固和完善打擊真
-
，跟蹤督查考核。重點(diǎn)解決組織設(shè)置是否合理、隸屬關(guān)系是否順暢、領(lǐng)導(dǎo)班子是否健全、工作制度是否完善、經(jīng)費(fèi)場(chǎng)所保障是否落實(shí)，以及基層黨組織和黨員干部宗旨意識(shí)牢不牢、工作作風(fēng)好不好、服務(wù)
-
要著力在認(rèn)真開展“三個(gè)三”教育、鞏固“應(yīng)招盡招”成果、健全“真招實(shí)招”保障機(jī)制、深入推進(jìn)辦事公開民主管理、加強(qiáng)內(nèi)部專賣管理監(jiān)督和建立健全規(guī)范管理考評(píng)問責(zé)體系等方面推進(jìn)。
會(huì)議要求，新
-
，公司主要負(fù)責(zé)人作了題為《健全機(jī)制，強(qiáng)化落實(shí)，全面推進(jìn)規(guī)范建設(shè)和內(nèi)部專賣管理監(jiān)督深入開展》的講話，全面總結(jié)回顧了公司2014年規(guī)范管理、內(nèi)部專賣
-
年企業(yè)管理的工作任務(wù)是穩(wěn)步推進(jìn)精益管理，以精益煙葉、精益營銷、精益物流、精益財(cái)務(wù)、精益復(fù)烤為重點(diǎn)，把握創(chuàng)建“精益十佳”、推進(jìn)管理創(chuàng)新、挖掘管理效益、健全工作機(jī)制
-
管理考核體系，不斷健全和完善物流中心激勵(lì)約束機(jī)制。
建立人才隊(duì)伍經(jīng)營體系。以“人本物流”為方向，積極采取有效形式開展現(xiàn)代物流管理理論、現(xiàn)場(chǎng)管理等方面的培訓(xùn)，
-
、“三項(xiàng)工作”、財(cái)務(wù)管理等為重點(diǎn)，不斷深化嚴(yán)格規(guī)范舉措，進(jìn)一步健全相關(guān)制度規(guī)定，堅(jiān)決鏟除各種不規(guī)范行為滋生的土壤，確保行業(yè)經(jīng)濟(jì)和干部隊(duì)伍安全
