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細節(jié)著手。每天下班時關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)飲水機、關(guān)打印機，減少因電器待機造成的浪費；打印或復(fù)印時一律采用雙面打印，減少紙張浪費；公務(wù)車輛定期做好保養(yǎng)
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線路老化的問題，制定了相關(guān)方案，下班后辦公大樓關(guān)閉所有電源，并向市局申請進行線路改造。
四是加強食堂、機房等重點部位的管理，增購消防設(shè)施
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、頂風(fēng)違紀的堅決予以追究。
四是加強考勤管理。嚴禁上班期間出現(xiàn)擅自脫崗或從事與工作無關(guān)事情等現(xiàn)象，嚴格執(zhí)行單位上下班考勤制度。
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時上下班，以飽滿的工作精神做好本職工作。
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形象。
二是從管理入手。各部門人員輪流擔(dān)當(dāng)“義務(wù)輪值周服務(wù)員”，監(jiān)督本周的上下班簽到簽退，強化民主監(jiān)督，體現(xiàn)公平正義，切實體現(xiàn)人人都是主人翁的管理
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，嚴格執(zhí)行公司上下班考勤、請銷假制度。
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”。
一是訂單100%不漏?？蛻艚?jīng)理每天跟蹤各自轄區(qū)訂單，客戶訂貨未結(jié)束不下班，確保客戶100%不漏訂貨，并按照規(guī)劃好的目標(biāo)和工作要求訂足訂好每一天的每一份訂單
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?！? 一是考勤工作常態(tài)化。嚴格考勤制度，上下班嚴格執(zhí)行指紋打卡，杜絕遲到、早退現(xiàn)象。針對個別職工工作懶散、不認真情況，制定行為規(guī)范、責(zé)任追究辦法，嚴肅
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，開展了一次以“查身邊違章行為，促生產(chǎn)本質(zhì)安全”為題的合理化建議活動。
活動要求班組員工結(jié)合自己崗位，認真查找生產(chǎn)現(xiàn)場以及上下班途中存在的習(xí)慣性違章行為和安全薄弱環(huán)節(jié)
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，明確廠處級干部一律不得配備專用車輛；整改涉及群眾利益的問題體現(xiàn)關(guān)愛，針對職工反映的上下班高峰時段車庫出入口擁堵問題，立即組織相關(guān)部門研究整改
