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們解釋清楚。只要自己的商品質(zhì)量過硬，就可以放心大膽地用自己所掌握的產(chǎn)品知識，來解除顧客的疑惑，從而獲取顧客的信任，贏得回頭客。
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，實(shí)施親情化服務(wù)，增進(jìn)彼此理解，增強(qiáng)客戶對煙草公司管理服務(wù)工作的認(rèn)同度，從而提高零售戶的信任度和忠誠度；另一方面繼續(xù)以“講責(zé)任、講
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，以作風(fēng)大整頓的實(shí)效贏得群眾信任。
三是要提振精神，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。改變思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的問題。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。端正工作態(tài)度
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禮儀，確保處理的專業(yè)性。服務(wù)的隨意性會降低客戶的信任度，而服務(wù)的專業(yè)性、統(tǒng)一性則可以提高客戶滿意度。隨意輕率的說“NO”，粗礦膚淺的服務(wù)，是對客戶
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在短時(shí)間內(nèi)就能通過顧客的一些言行舉止來準(zhǔn)確判斷顧客的個(gè)性特征，從而盡量順著顧客的個(gè)性特征來實(shí)施最合適的溝通交流方式，獲取顧客的信任、支持與滿意。
第四，要培養(yǎng)
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小店，我的地盤我做主，我說話才算，和你這個(gè)小顧客低三下四的，沒門兒；二是對任何人都抱著不信任的態(tài)度，認(rèn)為顧客朝秦暮楚
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，并從中體驗(yàn)到信任、責(zé)任、選擇、承諾、共贏、關(guān)愛等六大價(jià)值觀，真切感受到企業(yè)文化的巨大魅力和團(tuán)隊(duì)的力量。
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的上帝，只要我們始終抓住夏季顧客的心理需求，想顧客所想，做顧客所需，做到凡事比別人多用心一點(diǎn)，就一定能贏得顧客的信任，
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感覺凝重和信任感，代表著財(cái)富和成功；白色作為中性色自然占有一席之地，銀色亦是財(cái)富和檔次的象征。
由于吸煙本身就是一種行為藝術(shù)，對于大部分人
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邏輯有兩個(gè)條件，一是醫(yī)生收紅包是治療質(zhì)量的必然條件；二是醫(yī)生收自己紅包就不會收肇事者的紅包。
老煙斗：“退紅包被打”折射社會信任的焦慮，是
