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）紀檢組長、巡視員溫寧軍出席開幕式并致開幕辭。云南省局（公司）人事勞資處處長樊紹君主持開幕式，國家局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心鑒定考核處處長高利軍
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滿意度調(diào)查和暗訪制度，準確掌握零售客戶滿意度和品牌培育情況。七要改進考核辦法，充分發(fā)揮考核導(dǎo)向作用。
孫公準要求各單位、各部門在嚴格規(guī)范方面要堅持守土有責(zé)、履職盡責(zé)
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注重檢查整合、提高審核效率。積極探索與其他檢查整合的可行性、方式與途徑，通過梳理年度重心工作及近期專項檢查安排，明確了內(nèi)部審核與第三季度督查、安標初評整改驗證、年度目標考核
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、強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)、制定落實制度、嚴格監(jiān)督考核的四項工作要求。同時，省局成立由分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，法規(guī)處、專賣處、人勞處、監(jiān)察處、煙葉處、卷煙處等部門負責(zé)人為成員的服務(wù)型行政執(zhí)法建設(shè)
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子一類煙進行了長期規(guī)劃，從戰(zhàn)術(shù)角度對嬌子一類煙進行階梯型的營銷。七是明確目標，層層掛鉤，強化嬌子計劃的考核力度。以“全員營銷”的思路，將營銷目標
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，并將監(jiān)督檢查結(jié)果作為企業(yè)負責(zé)人年度考核、組織考察的重要內(nèi)容和任免獎懲的重要依據(jù)。
《辦法》的出臺為北京市局（公司）進一步加強內(nèi)部管理監(jiān)督、嚴格規(guī)范職務(wù)
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”流程，爭創(chuàng)一流體系建設(shè)；建“實”標準，爭創(chuàng)一流標準管理；定“實”目標，爭創(chuàng)一流目標管理；落“實”考核，
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規(guī)范經(jīng)營和市場營銷工作順利開展。三是強化考核。建立考核機制，加強日常檢查與督查，注重過程控制，采取多種舉措，確保全省煙草專賣系統(tǒng)卷煙規(guī)范經(jīng)營
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，并把低焦品牌作為公司的業(yè)務(wù)用煙范疇，利用廣闊的煙草服務(wù)站和收購站為低焦油品牌推介的前沿陣地。積極啟動全體客戶經(jīng)理、市場經(jīng)理和送貨員的培育工作月度績效考核量化指標，
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內(nèi)審工作來看，創(chuàng)新了4項內(nèi)容，一是審核要素更加明確，二是導(dǎo)入過程評價要求，三是開展文件執(zhí)行率考核，四是開展標準文件覆蓋率考核。他還
