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辦理完畢。
四、依法行政、文明執(zhí)法。
在執(zhí)法過(guò)程中，嚴(yán)明辦案紀(jì)律，杜絕吃、拿、卡、要的現(xiàn)象，做到依法辦案、文明執(zhí)法、公開、公平、公正、程序合法
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工作”，力求公平、公正、公開、透明，尊重職工和客戶的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，打造“陽(yáng)光煙草”的良好形象；要統(tǒng)一思想，高度重視
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公平、公正、公開、透明，尊重職工和客戶的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，打造“陽(yáng)光煙草”的良好形象；要統(tǒng)一思想，高度重視，以行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話
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提升、公平公正的原則，組織開展一線崗位員工綜合考評(píng)，確定員工崗位等級(jí)，并套入相應(yīng)崗位績(jī)效工資檔級(jí)。通過(guò)實(shí)施員工崗位等級(jí)動(dòng)態(tài)管理，進(jìn)一步打通了員工
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警示教育，自覺筑牢紀(jì)律防線，變壓力為動(dòng)力；三是預(yù)防在先。強(qiáng)化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、民主監(jiān)督。公開、公平、公正，各環(huán)節(jié)都置于有效的監(jiān)督之下
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，認(rèn)真思考，開拓創(chuàng)新。三是各黨支部書記要把帶好隊(duì)伍作為工作的重中之重，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮每名員工的積極性，創(chuàng)造健康向上、公平公正的工作環(huán)境。四是要善于開拓創(chuàng)新
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方案和細(xì)則，并成立了全體黨組成員在內(nèi)的評(píng)比表彰領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)評(píng)比表彰活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)監(jiān)督。
整個(gè)活動(dòng)本著“公平、公正、公開”的原則和“以人為本”的管理
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;這些具體問題曾一度讓煙草執(zhí)法人員在執(zhí)法過(guò)程中面臨諸多尷尬。為確保行政處罰公開、公平、公正，此次規(guī)范涉煙案件行政處罰裁量權(quán)共有39條，其中明確規(guī)定了對(duì)當(dāng)事人違法行為的處罰基準(zhǔn)
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煙草在線甘肅消息 近日，甘肅省嘉峪關(guān)市局（公司）抽調(diào)人員成立考核組，以“公開、公平、公正、透明”為原則，圍繞“三個(gè)注重
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的在冊(cè)在崗員工自愿報(bào)崗，由個(gè)人填寫《競(jìng)爭(zhēng)上崗報(bào)名審批表》，并在競(jìng)聘大會(huì)上進(jìn)行競(jìng)崗演講。在干部職工中現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取40名評(píng)委，堅(jiān)持公平公正公開、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則
