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黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行個人有關(guān)事項報告、述職述廉、民主評議、誡勉談話、詢問質(zhì)詢以及領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”等制度，認(rèn)真執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定，
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出發(fā)，加強制度的針對性和操作性，力求達到以廉防腐的目的。其次制度的建設(shè)應(yīng)增強它的科學(xué)性、前瞻性和約束力，做到權(quán)力運行到哪里，制度約束就延伸到
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，爭做勤廉型黨組織、創(chuàng)一流形象，爭做和諧型黨組織、創(chuàng)一流團隊）主題實踐活動為抓手，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的強勁動力和重要載體
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；在政治上追求進步；思想上尋求升華；在德、能、勤、績、廉等方面表現(xiàn)優(yōu)秀；工作中處處起到模范帶頭作用，彰顯了中國共產(chǎn)黨員“五帶頭”模范帶頭形象
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;表里如一，言行如一，始終如一的工作作風(fēng)。學(xué)習(xí)他淡泊名利、大公無私的偉大品格，學(xué)習(xí)他的以德立身、以廉樹威的道德修養(yǎng)，學(xué)習(xí)他的鞠躬盡瘁、不懈奮斗
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，不偏向。四是構(gòu)建以“進班子、進崗位、進制度、進流程”為重點的“創(chuàng)建”長效機制，持續(xù)完善部門負責(zé)制、限時辦結(jié)制、首問首辦制、政務(wù)優(yōu)化制、效能問責(zé)制和述職述廉、重大事項請示報告
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，言行如一，始終如一的工作作風(fēng)。學(xué)習(xí)他淡泊名利、大公無私的偉大品格，學(xué)習(xí)他的以德立身、以廉樹威的道德修養(yǎng)，學(xué)習(xí)他的鞠躬盡瘁、不懈奮斗的進取精神
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拒腐防變的思想基礎(chǔ)，營造貪恥廉榮的行業(yè)氛圍。
一是加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教育。不斷完善教育載體，豐富教育形式，堅持市局黨委中心組學(xué)習(xí)制度，把
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動力。領(lǐng)導(dǎo)干部只有不斷加強自我道德修養(yǎng)，才能在政治、思想上不斷成熟，深刻領(lǐng)悟“淡”的境界、“靜”的深邃、“藏”的力量、“廉”的智慧；才能懂得身居要職要有所為、有所不為
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完善的績效考核體系，使考核既做到“全面、客觀、真實、科學(xué)”，又做到“獎勤罰懶、富于激勵”，真正體現(xiàn)員工的“德、能、勤、績、廉”等情況。
（四
