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的表現(xiàn)，不能揚長避短，要把自己的問題暴露出來；二是要求自我檢討的深度。要求職工不僅僅是看到問題表面而簡單自我檢討，而是深入思考，找出
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;獨立思考，認(rèn)真答題，自行完成。
通過測試，進(jìn)一步加深大家對現(xiàn)代卷煙零售終端建設(shè)的相關(guān)知識，熟悉掌握各種工作方法的運用和技巧，
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;認(rèn)真學(xué)習(xí)、仔細(xì)思考、熟練操作，以信息化手段支撐業(yè)務(wù)工作，從而提高“三項工作”的規(guī)范管理水平。
培訓(xùn)過程中，系統(tǒng)開發(fā)商云南新克軟件技術(shù)有限責(zé)任公司工程師
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的關(guān)鍵時期，云南中煙啟動此次課題研究意義重大，各單位、各部門要高度重視，站在云南中煙持續(xù)發(fā)展的高度進(jìn)行思考，積極配合課題的開展。同時結(jié)合研究成果認(rèn)真
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，與會人員紛紛表示：對于消息、通訊的寫作方法和技巧有了更深層次的認(rèn)識和思考，開拓了視野，提高了能力，在三季度的宣傳報道工作中
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創(chuàng)新能力建設(shè)。創(chuàng)新項目相關(guān)工作，細(xì)化考核措施，把此項工作做實做好；動員全體干部職工勤于思考，敢于創(chuàng)新，完善創(chuàng)新工作機(jī)制
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煙草在線安徽消息 近日，國家局科技司標(biāo)準(zhǔn)化處、中國煙草標(biāo)準(zhǔn)化研究中心有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到華環(huán)公司調(diào)研。
調(diào)研中，華環(huán)公司總經(jīng)理王輝介紹了公司對打葉復(fù)烤企業(yè)發(fā)展的思考
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;有同志指出“組織職工崗位練兵不到位，沒有具體措施”；有同志提出“年輕的中層管理人員要加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，要站在全局來思考工作”。隨后，各支部按照
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終端建設(shè)工作的重要性，采取有效措施貫徹落實全省現(xiàn)代卷煙零售終端建設(shè)推進(jìn)會議精神；二是進(jìn)一步思考如何在確保終端建設(shè)工作質(zhì)量的前提下加快進(jìn)度，按時高質(zhì)完成終端建設(shè)
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人員在長假期間加班加點，確保調(diào)試工作有序進(jìn)行。調(diào)試過程中，職工們主動參與、積極思考，大膽地和外方工程師交流維保經(jīng)驗、探討技術(shù)難題。一次，新引進(jìn)
