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干部職工自覺(jué)接受監(jiān)督、主動(dòng)參與監(jiān)督、積極化解廉政風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)。要注意解決風(fēng)險(xiǎn)查找不全、不準(zhǔn)、不細(xì)的問(wèn)題，注意解決制度建設(shè)不嚴(yán)密、針對(duì)性不強(qiáng)的問(wèn)題，注意解決預(yù)警不靈、反應(yīng)遲緩
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。堅(jiān)持以人為本，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，及時(shí)化解矛盾，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。認(rèn)真落實(shí)黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，推動(dòng)黨員干部深入基層、服務(wù)基層、轉(zhuǎn)變
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起來(lái)，認(rèn)真分析2014年煙葉形勢(shì)，直面困難，努力解決煙葉生產(chǎn)過(guò)程中的各種矛盾和問(wèn)題，化解了煙農(nóng)的許多唳氣，緩解了煙農(nóng)的偏激情緒，
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”，充分交換了意見(jiàn)，真誠(chéng)指出了問(wèn)題，化解了矛盾。
四是按照“衡量尺子嚴(yán)、查擺問(wèn)題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實(shí)”的要求，認(rèn)真撰寫(xiě)局（營(yíng)銷(xiāo)部
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深入不過(guò)關(guān)、達(dá)不成共識(shí)不過(guò)關(guān)”，充分交換了意見(jiàn)，真誠(chéng)指出了問(wèn)題，化解了矛盾。
對(duì)照檢查“深”
按照“衡量尺子嚴(yán)、查擺問(wèn)題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實(shí)”的要求
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，解疑釋惑，理順情緒，整合思想，化解矛盾。
三、能夠把說(shuō)教與身教、事教相結(jié)合
思想政治工作本質(zhì)上是做群眾的工作，是以
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年寧鄉(xiāng)曬黃煙生產(chǎn)的基本形勢(shì)，及早掌握和了解煙農(nóng)的動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)收購(gòu)過(guò)程中存在的突出問(wèn)題和矛盾，做到問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)，矛盾早化解，為后段收購(gòu)
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局（分公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格按照教育實(shí)踐活動(dòng)要求，本著交流思想、提高認(rèn)識(shí)、化解矛盾、促進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的，把握“四個(gè)關(guān)鍵”開(kāi)展了誠(chéng)摯、深入的談心活動(dòng)。
圖為班子
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網(wǎng)內(nèi)管理，積極化解疏導(dǎo)矛盾，進(jìn)一步規(guī)范了卷煙市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序。
四抓大要案件偵辦，重點(diǎn)突破。通過(guò)加強(qiáng)行政執(zhí)法與刑事司法的有效銜接，定期舉辦重大
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相互提出批評(píng)意見(jiàn)。批評(píng)與自我批評(píng)環(huán)節(jié)中大家主要征求對(duì)方對(duì)自己存在問(wèn)題的意見(jiàn)和改進(jìn)建議，相互溝通思想、增進(jìn)了解、化解矛盾，正視問(wèn)題；既聯(lián)系個(gè)人成長(zhǎng)經(jīng)歷談?wù)J識(shí)
