為您找到相關(guān)結(jié)果 33119 篇
-
和意見，化解協(xié)作過程中存在的矛盾和問題。調(diào)動各職能部門的參與意識和自身能動性，為多元化市場監(jiān)管體系的協(xié)調(diào)發(fā)展創(chuàng)造條件。專賣管理部門可以通過建立和完善各項溝通機制
-
和山東中煙合作生產(chǎn)，全年省外的生產(chǎn)將直接為總銷量貢獻60萬箱。
??? 定向加工與品牌整合，有效解決了廣東中煙自身計劃和產(chǎn)能的不足，為500萬箱雙喜的實現(xiàn)提供
-
如何在新形式下有效提升專賣隊伍依法行政水平，結(jié)合自身工作實際，談一下自己的看法。
一、目前專賣隊伍的現(xiàn)狀
（一）隊伍整體素質(zhì)不高
-
？
只有深刻理解文化，才能更好地經(jīng)營文化?！? 應(yīng)該不斷豐富經(jīng)營者自身的文化知識，特別是要提高對于文化內(nèi)涵的感悟，正如白沙品牌文化所提倡的“精于此道
-
”，變“隨意辦”為“規(guī)范辦”承擔社會服務(wù)職能的部門，要按照自身特點和要求，把服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標準、服務(wù)程序、服務(wù)時限、服務(wù)責任等，公開向社會作出階段性或
-
煙農(nóng)自身?；诖?#xff0c;福建煙草在煙基管護由制度化向市場化轉(zhuǎn)變的實踐中不斷探索。
藍德生，上杭縣豐樂村煙基設(shè)施專職管護員，負責對渠道內(nèi)和渠道兩旁的垃圾進行清理
-
;也優(yōu)化了煙草企業(yè)管理程序。
二、煙草企業(yè)績效管理存在的不足和困難
自改革開放以來，煙草企業(yè)結(jié)合自身實際，績效管理方面也取得了一定的成績，但是煙草企業(yè)
-
利益，除此以外沒有煙草行業(yè)自身的特殊利益?！睙煵菪袠I(yè)要想贏得更新、更好、更高的發(fā)展，就必須依靠強有力的思想政治工作為保障，幫助員工自覺抵制不良社會思潮的侵蝕
-
葉品牌“中原突破”，積極探索更加便捷有效的協(xié)同營銷機制，提升協(xié)同水平。四是強化建設(shè)。要積極借鑒柳州經(jīng)驗，更要結(jié)合自身實際，大膽探索、積極創(chuàng)新
-
及時清洗更換，店內(nèi)的柜臺要經(jīng)常維護，擺放的商品要做到有條不紊。第三，要注意自身的形象。比如要熱情接到顧客，說話要文明禮貌，能夠耐心
