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、小微創(chuàng)新的推動作用，在車間內(nèi)部營造出“立足崗位善思考，技術(shù)創(chuàng)新遍地花”的良好氛圍。近3年來，共完成小改小革成果百余項、質(zhì)量成果17項、科技成果10余項
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識假技能總比不掌握好。俗話說：“三個臭皮匠，賽過諸葛亮”。只要大家多學(xué)善思，相互交流，就能提高識假技能，達(dá)到維權(quán)目的。最后再提醒一句
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，做到勤學(xué)、善思、實干。
為了學(xué)習(xí)貴港終端建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗，韋明生制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃，組織客戶經(jīng)理、市場內(nèi)勤到貴港實地參觀、體驗現(xiàn)代零售終端、參與零售戶面對面
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，促進(jìn)廣大黨員勤學(xué)善思。二要提升蹲點駐勤實效。領(lǐng)導(dǎo)成員下基層蹲點駐勤要帶著上級精神，帶著真情實感，帶著工作思路下去，力求帶回實情，帶回
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;急在心上，不知所措。
也許正如人們所言：逆境中出智慧，逆境中善思考！老板望著超市旁邊的一個雜物間，頓時眼前一亮：
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的摸索中，在“知行”文化的推動下，每天都真切體會到湖北省煙草局“知常明禮，善思篤行”的企業(yè)精神，進(jìn)一步感知著孝感市和應(yīng)城市煙草局“聚勁超越
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在于日常的善思善學(xué)，需要靜下心來深入的鉆研，總的來看主要有兩個主要途徑，一個是經(jīng)由書籍，另一個是源自生活。
我們生活的圈子就是在基層的煙草
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巨大凝聚效應(yīng)、示范效應(yīng)和推動效應(yīng)呢。筆者認(rèn)為：作為一個企業(yè)要不斷傳播、引領(lǐng)修為思維，鼓勵學(xué)習(xí)理論之風(fēng)，弘揚勤學(xué)善思的作風(fēng)，奉獻(xiàn)企業(yè)之精神
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，弘揚勤學(xué)善思的作風(fēng)，使學(xué)習(xí)觀念入心，讓員工的思想、行為沿著理想的軌道發(fā)展，才能逐步提高全體員工的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則；才能全面提升
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的社會文化開拓創(chuàng)新，通過貼近消費者的生活尋找與內(nèi)心的共鳴，并獲得其價值認(rèn)同，從而擁有企業(yè)持續(xù)存在和不斷成長的基礎(chǔ)?！? 煙草企業(yè)要改善思維方式，增強
