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員工人才成長(zhǎng)檔案，為青年鋪設(shè)成長(zhǎng)線路的“快速通道”。
市局（公司）團(tuán)委要求，各團(tuán)支部要高度重視“青樹(shù)林”青年文化品牌創(chuàng)建工作，
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檢查點(diǎn)和煙葉倉(cāng)儲(chǔ)中心的季節(jié)性用工人數(shù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及用工時(shí)間等定額標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了討論，并圍繞規(guī)范煙葉收購(gòu)季節(jié)性用工管理工作達(dá)成一致要求：一是積極探索季節(jié)性用工外包
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的局面，緩解勞動(dòng)用工矛盾，突顯連片優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)煙葉生產(chǎn)穩(wěn)定基礎(chǔ)上的提質(zhì)增效。
三是發(fā)揮煙農(nóng)專業(yè)合作社的資源優(yōu)勢(shì)，根據(jù)外出務(wù)工人員較多帶來(lái)
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，研究重建中的突出問(wèn)題，對(duì)所包33戶重建戶實(shí)行“一戶一方案、一戶一對(duì)策”重點(diǎn)幫扶。通過(guò)宣傳災(zāi)后重建政策、動(dòng)員重建戶中的務(wù)工人員返鄉(xiāng)、協(xié)助落實(shí)啟動(dòng)資金、鄰里互助籌勞、黨員干部投勞
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面積為7.8平方米，普通職工人均辦公面積為5.3平方米，達(dá)到了辦公用房清理整改要求。
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，積極調(diào)整工作措施，加大對(duì)農(nóng)村卷煙市場(chǎng)的監(jiān)管力度。
一是分析形勢(shì)，把握重點(diǎn)。對(duì)農(nóng)村卷煙市場(chǎng)卷煙銷售進(jìn)行認(rèn)真分析，抓牢外出務(wù)工返鄉(xiāng)和外來(lái)務(wù)工人
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煙草在線據(jù)《江蘇中煙報(bào)》報(bào)道 近期，南通煙濾嘴有限責(zé)任公司正式啟用物流折盒系統(tǒng)，在降低工人勞動(dòng)強(qiáng)度的同時(shí)，有效作業(yè)率提升顯著。??? 隨著易地
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、白沙等中高檔暢銷品牌作為監(jiān)管的重點(diǎn)品牌，在市場(chǎng)檢查時(shí)重點(diǎn)關(guān)注。另外加大對(duì)節(jié)日期間外出務(wù)工人員帶回卷煙、假冒卷煙、回收禮品卷等非法行為的查處力度。因打碼不清楚、客戶之間因接紅白喜事
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天氣建筑施工安全管理。
一是加強(qiáng)安全教育，提高思想警惕。該縣煙草及有關(guān)部門聯(lián)合施工單位對(duì)施工人員進(jìn)行夏季安全生產(chǎn)和生活衛(wèi)生基本知識(shí)教育，增強(qiáng)農(nóng)民工的自我保護(hù)意識(shí)。同時(shí)
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;干部職工人手一本，讓干部職工邊讀名人故事，邊思修身之德；邊讀警示案例，邊思貪欲之害，時(shí)刻警醒自己，警醒身邊人。
二是
