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1+1>2的效果。在價(jià)值取向多元化的時(shí)代，只有通過(guò)深入細(xì)致的思想政治工作，借助開(kāi)展職業(yè)道德教育和評(píng)議行風(fēng)、樹(shù)企業(yè)形象等活動(dòng)，才能創(chuàng)建有自身特色
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塊”，誰(shuí)就拿到了破解原料儲(chǔ)備結(jié)構(gòu)性矛盾的“金鑰匙”，誰(shuí)就擁有了變“無(wú)效庫(kù)存”為“有效積蓄”的“密碼器”，誰(shuí)就贏得了由拼原料獲取向拼原料使用轉(zhuǎn)變的先機(jī)。這是蘊(yùn)含
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也相應(yīng)地劃分為以上六種類型。他認(rèn)為，每個(gè)人和每一種職業(yè)的工作環(huán)境都是由上述六種類型的不同組合，占主導(dǎo)地位的職業(yè)個(gè)性取向會(huì)在很大程度上影響到工作績(jī)效。一個(gè)人職業(yè)成功與否
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成功牽手？歸根結(jié)底還是兩者之間有著共同的價(jià)值取向。子曰：道不同，不相為謀。反之，如果有共同的觀念，共同的話題，共同
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煙草在線專稿 當(dāng)前，煙草行業(yè)以市場(chǎng)化為取向的改革正在深入推進(jìn)，要保證煙草行業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定協(xié)調(diào)健康發(fā)展，杜絕違法、違規(guī)、違紀(jì)問(wèn)題的發(fā)生，
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;造成制度執(zhí)行、活動(dòng)開(kāi)展一陣風(fēng)。第三，部分機(jī)關(guān)管理人員個(gè)人人生觀、價(jià)值觀歪曲，價(jià)值取向出現(xiàn)問(wèn)題，個(gè)人政治思想覺(jué)悟不高，缺乏自我約束、自我監(jiān)督意識(shí)
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這樣說(shuō)的，也是這樣做的，她用不懈的追求，譜寫了一名普通煙草人務(wù)實(shí)進(jìn)取的精神和無(wú)私奉獻(xiàn)的品格，這就是新時(shí)期煙草人應(yīng)該去追求的價(jià)值取向，
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”行業(yè)共同價(jià)值觀
“兩個(gè)利益至上”是引導(dǎo)行業(yè)改革發(fā)展的核心價(jià)值取向，是煙草行業(yè)安身立命之根本。所以我們?nèi)魏喂ぷ鞯某霭l(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都應(yīng)該始終踐行“兩個(gè)利益至上”行業(yè)共同價(jià)值觀。全體員工都要
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市場(chǎng)導(dǎo)向的卷煙營(yíng)銷體系是現(xiàn)代營(yíng)銷發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制作用的核心本質(zhì)。
3、市場(chǎng)導(dǎo)向是現(xiàn)代卷煙營(yíng)銷體系的靈魂。行業(yè)以“訂單供貨、網(wǎng)上營(yíng)銷”為標(biāo)志的市場(chǎng)化取向改革，市場(chǎng)配置資源的基礎(chǔ)性作用更加
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?黃鶴樓就是這種精神的一個(gè)載體。在產(chǎn)品日益同質(zhì)化的今天，人們總是希望能夠通過(guò)特定的產(chǎn)品來(lái)表達(dá)自己的身份、態(tài)度，或是某種價(jià)值取向。一個(gè)有擔(dān)當(dāng)、有名望、有才能的人，
