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;黃鶴樓品牌在傳承中國傳統(tǒng)佳節(jié)的文化中，融入了自身獨(dú)特的文化元素。例如，大彩．黃鶴樓蘊(yùn)含了一種濃烈的彩頭文化，中國人做事情喜歡討一個好彩頭。如果
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等，學(xué)習(xí)起來不再盲目。”
“感動穗煙”人物評選：樹起“235”的現(xiàn)實(shí)榜樣
如果說“學(xué)雷鋒”宣講是從精神層面對“235”進(jìn)行闡釋，那么“感動穗煙”人物
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向前走了多少步。如果在到達(dá)窗口前船票已經(jīng)賣完，本質(zhì)上我們的結(jié)局與后來者一樣，只能目送別人走向成功的彼岸?！? 從2010年銷量位居行業(yè)重點(diǎn)品牌第二十七位，到
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、新西蘭等國家也有意追隨澳大利亞的控?zé)煵椒ァ?em class="term">如果平裝法在世界范圍內(nèi)被廣泛實(shí)施的話，則使煙草公司的產(chǎn)品失去所有的包裝特色，這將大大降低對煙民的吸引力。因此，這項(xiàng)法律
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廣東卷煙工業(yè)”?！? 打通“脈絡(luò)”，管理更具系統(tǒng)性
任何一套信息化建設(shè)模式，看似是技術(shù)，其實(shí)是對企業(yè)資源的整合和管理流程的分析、重組、改造。
如果
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總共有5個大的進(jìn)水表和數(shù)十個大的出水表。我們雖為此建立了周、半月、月巡檢制度，但是如果沒有足夠的責(zé)任心是很難發(fā)現(xiàn)問題的。在企業(yè)文化的引領(lǐng)下，大家時(shí)刻把企業(yè)的目標(biāo)和愿景裝在
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，如果不能保障煙農(nóng)的利益，就難以順利推進(jìn)。在傳統(tǒng)模式下，煙農(nóng)自行扎把分級，心理上認(rèn)為可以對等級自我把控，實(shí)際操作中也客觀存在一定
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%；立式分揀機(jī)則負(fù)責(zé)分揀訂貨量少的卷煙，分揀量占9%。
臥式分揀機(jī)的煙倉緩存量有限，如果被訂貨量少的品牌占據(jù)太多通道，剩余通道就無法及時(shí)分揀訂貨量
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?！????? 在同客戶開展業(yè)務(wù)之前，Tae-A也研究客戶公司。
??? “如果我們的煙草薄片有可能落入非法工廠之手，那么Tae-A不會同這個公司打交道，”李向我們保證
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開關(guān)，有的叫機(jī)旁開關(guān)，還有的叫安全開關(guān)?！?em class="term">如果不能統(tǒng)一工作習(xí)慣，大家配合起來就會有問題?！弊T劍說。
廣州卷煙廠采用職工混編的方式讓大家互相理解、統(tǒng)一習(xí)慣。卷包車
