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、工作效率等加減分指標(biāo)，確保競賽結(jié)果公平公正。競賽形式上，市局（公司）機(jī)關(guān)以稽查大隊為單位、縣級局以稽查中隊為單位參加競賽。
三是在物流
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行業(yè)將按照“整體規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)實施，自愿參與、加強(qiáng)互動，分類指導(dǎo)、整體提升，注重公平、兼顧效率，嚴(yán)格管理、規(guī)范運(yùn)作”的原則，加快建立工業(yè)
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;堅持依法行政，規(guī)范行政審批行為，提高行政審批效率，激發(fā)市場活力和行業(yè)發(fā)展?jié)摿?#xff0c;營造公平競爭市場環(huán)境，防控行政管理風(fēng)險，
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霉變。
圖二：分級人員參加實操考試
為確保組建專業(yè)化分級隊伍工作的順利開展，豐收合作社根據(jù)要求規(guī)范了選拔分級人員的流程：一是本著公平自愿的原則
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的公開、公平、公正，并形成大會決議，換屆改選工作圓滿完成。
新一屆黨支部表示，將緊緊圍繞縣局（分公司）中心工作，
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”的工作方針，認(rèn)真落實緊俏卷煙公平投放、普惠投放的工作要求。要進(jìn)一步加強(qiáng)樣品煙管理，設(shè)置專人專庫專賬管理樣品煙。
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考核組，對各崗位各項工作進(jìn)行考核，營造公平進(jìn)取的工作環(huán)境。
三是發(fā)揮中層督察的殺傷力。各部門對各項工作的開展情況加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查，緊盯各項工作的薄弱環(huán)節(jié)
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“陽光”下進(jìn)行。貢獻(xiàn)項目分值實行開放模式，每位員工或每個部門均可按方案要求提議項目，保障評價工作全員參與、公平公正。
三是多方式應(yīng)用結(jié)果，做實。采取物質(zhì)獎勵
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，要提質(zhì)量，重品牌，拓渠道，避風(fēng)險，立足于行業(yè)的價值理念體系，做傳播改革風(fēng)云的記錄者，傳播公平正義的守望者
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社會綜合管理相結(jié)合，依靠政府力量推動改革試點(diǎn)工作；與貫徹國家行政法規(guī)相結(jié)合，確保改革試點(diǎn)工作合法公正、公平公開；與轉(zhuǎn)變服務(wù)職能相結(jié)合，
